Witam wszystkich , Pani stara sie o dodatek z tyt. urlopu wychowawczego, przedstawila swiadectwo pracy, z ktorego wynika, ze umowa byla zawarta do dnia 27.05.2014r. i zostala rozwiazana, nastepnie od 01 maja 2015r. podjeła zatrudnienie u nowego pracodawcy ktory udzielił urlopu od 01 czerwca 2015r. osoba ta pomiedzy 05.2014r. a 05.2015r. pobierala zasilek macierzyński z ZUS, w naszej ustawie jest mowa ze osoba moze dostac ww. dodatek z tyt. urlopu jesli BEZPOSREDNIO PRZEZ UZYSKANIEM PRAWA DO URLOPU POZOSTAWAŁA W STOSUNKU PRACY CONAJMNIEJ PRZEZ OKRES 6 MIESIECY, czy w takim razie ta osoba byla w stosunku pracy jesli pobierala jedynie zasiłem macierzynski z ZUS-u??????????pomozcie dobrzy ludzie
jest zatrudniona od 1 maja 2015 .. to gdzie tu 6 miesięcy ?
"Czy świat bardzo się zmieni, gdy z młodych gniewnych wyrosną starzy, wkurwieni?" — Jonasz Kofta „Kochająca osoba żyje w kochającym świecie. Wroga osoba żyje we wrogim świecie. Każdy, kogo spotykasz jest Twoim lustrem” - Ken Keyes
bxbxbx pisze:a gdyby kontynuowala zatrudeninie u innego pracodawcy od 28 maja????
wtedy to co innego
"Czy świat bardzo się zmieni, gdy z młodych gniewnych wyrosną starzy, wkurwieni?" — Jonasz Kofta „Kochająca osoba żyje w kochającym świecie. Wroga osoba żyje we wrogim świecie. Każdy, kogo spotykasz jest Twoim lustrem” - Ken Keyes