SZKOLENIA

[Szarak]

Proszę o inf. czy w sytuacji gdy Strona ubiega się o ŚP ma ustalone prawa do rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego, o którym mowa w ustawie z dnia 31 stycznia 2019 r. o rodzicielskim świadczeniu uzupełniającym, Strona powinna wystąpić o zawieszenie rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego?

To jest dokładnie taka sama sytuacja jak w przypadku osób z emeryturą. Nie można mieć dwóch świadczeń. Dodatkowo w twoim przypadku nawet jak zawiesi to prawdopodobnie taka osoba prawdopodobnie od dawna jest nieaktywna zawodowo i nie będzie związku przyczynowo-skutkowego pomiędzy rezygnacją z zatrudnienia a sprawowaną opieka nad osobą niepełnosprawną. Nawet w ustawie masz cel tego świadczenia uzupełniającego: Celem świadczenia jest zapewnienie niezbędnych środków utrzymania osobom, które zrezygnowały z zatrudnienia lub innej działalności zarobkowej albo ich nie podjęły ze względu na wychowywanie dzieci.

[[email protected]]

Proszę o inf. czy w sytuacji gdy Strona ubiega się o ŚP ma ustalone prawa do rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego, o którym mowa w ustawie z dnia 31 stycznia 2019 r. o rodzicielskim świadczeniu uzupełniającym, Strona powinna wystąpić o zawieszenie rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego?

To jest dokładnie taka sama sytuacja jak w przypadku osób z emeryturą. Nie można mieć dwóch świadczeń. Dodatkowo w twoim przypadku nawet jak zawiesi to prawdopodobnie taka osoba prawdopodobnie od dawna jest nieaktywna zawodowo i nie będzie związku przyczynowo-skutkowego pomiędzy rezygnacją z zatrudnienia a sprawowaną opieka nad osobą niepełnosprawną. Nawet w ustawie masz cel tego świadczenia uzupełniającego: Celem świadczenia jest zapewnienie niezbędnych środków utrzymania osobom, które zrezygnowały z zatrudnienia lub innej działalności zarobkowej albo ich nie podjęły ze względu na wychowywanie dzieci.

Dokładnie, to też będzie powód odmowy w/w świadczenia. Natomiast nie wiedziałam czy powinnam stronę poinformować o możliwości zawieszenia rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego.Strona na pewno będzie się odwoływać od dec.

Dziękuje za pomoc.

[Szarak]

Oczywiście możesz poinformować w zawiadomieniu przed odmową. Ja jednak pouczam, że sama rezygnacja z emerytury nie eliminuje braku spełnienia pozytywnej przesłanki jakim ....

https://orzeczenia.nsa.gov.pl/doc/D444D2F131

Zawieszenie prawa do emerytury może usuwać negatywną przesłankę nabycia świadczenia z art. 17 ust. 5 pkt 1 lit. a) u.ś.r., nie stanowi jednak automatycznie potwierdzenia stwierdzenia przesłanek pozytywnych, te muszą zostać ustalone uprzednio.

[[email protected]]

Oczywiście możesz poinformować w zawiadomieniu przed odmową. Ja jednak pouczam, że sama rezygnacja z emerytury nie eliminuje braku spełnienia pozytywnej przesłanki jakim ....

https://orzeczenia.nsa.gov.pl/doc/D444D2F131

Zawieszenie prawa do emerytury może usuwać negatywną przesłankę nabycia świadczenia z art. 17 ust. 5 pkt 1 lit. a) u.ś.r., nie stanowi jednak automatycznie potwierdzenia stwierdzenia przesłanek pozytywnych, te muszą zostać ustalone uprzednio.

Dziękuje

[Szarak]

Chcieliście wiedzieć po co był ten przepis ? To macie tutaj wyjaśnienie jak obchodzi się wyroki TK.

https://www.sejm.gov.pl/Sejm9.nsf/Inter ... key=CKXJCF
Przepis art. 12 przedmiotowej ustawy ma zastosowanie do osoby uprawnionej do świadczenia pielęgnacyjnego, która na podstawie wniosku złożonego po 1 stycznia 2022 r. otrzyma rentę, w tym rentę z tytułu częściowej niezdolności do pracy, jako regulacja szczególna wprowadzona po ogłoszeniu wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 26 czerwca 2019 r. W konsekwencji osoba taka utraci prawo do świadczenia pielęgnacyjnego w przypadku, gdy ww. świadczenie będzie mniej korzystne (porównując kwoty netto) niż otrzymana, na podstawie wniosku złożonego po 1 stycznia 2022 r., renta, w tym renta z tytułu częściowej niezdolności do pracy. W przypadku zaś, gdy świadczenie pielęgnacyjne będzie korzystniejsze od ww. renty (wyższe porównując kwoty netto), nie nastąpi utrata prawa do świadczenia pielęgnacyjnego.

[JLP]

Ciągle widzę tutaj sprzeczność. W odpowiedzi na interpelację najpierw zostało zapisane, że

"Osobie pobierającej świadczenie pielęgnacyjne, która po dniu 1 stycznia 2022 r. złożyła wniosek, m. in., o rentę, przysługuje świadczenie pielęgnacyjne, jeśli jest korzystniejsze."

a dalej

"Przepis art. 12 ustawy z 29 października 2021 r. o świadczeniu wyrównawczym dla osób uprawnionych do wcześniejszej emerytury z tytułu opieki nad dziećmi wymagającymi stałej opieki wprowadził zatem możliwość wyboru przez wnioskodawcę świadczenia korzystniejszego.".

To jak to w końcu jest? Czy jeżeli renta lub emerytura jest mniej korzystna od świadczenia pielęgnacyjnego, to można pobierać równocześnie emeryturę lub rentę i świadczenie pielęgnacyjne, czy też osoba musi zawiesić prawo do emerytury / renty, żeby móc pobierać świadczenie pielęgnacyjne. Z art. 12 nie wynika wprost konieczność wyboru między emeryturą / rentą a świadczeniem.

[JLP]

Kolejne pytanie: Co w przypadku osób, które maja rentę z tytułu częściowej niezdolności do pracy na wniosek po 01.01.2022 r. a o świadczenie pielęgnacyjne dopiero się ubiegają? Stosujemy wyrok Trybunału, czy sprawdzamy wysokość reny?