28 kwietnia 2025, online

Zmiany w programie „Czyste powietrze”. 2 edycja. Szkolenie online na żywo

12 maja 2025, online

Zastosowanie kwestionariusza szacowania ryzyka – nowe narzędzie w ochronie dziecka (bezpłatne szkolenie online)

9 czerwca 2025, Warszawa / online

(BEZPŁATNE WYDARZENIE) Forum Samorządowych Centrów Usług Wspólnych – 9 czerwca 2025 r.

24 kwietnia 2025, Warszawa

Szkolenie stacjonarne w Warszawie: „Metodyka i dokumentowanie pracy Asystenta Rodziny”.

Zakaz zbliżania się – jak uzyskać, ile trwa, kto wydaje?

Przemoc domowa – reaguj, nie bądź obojętny!

Dofinansowanie do żłobka – jak uzyskać, ile wynosi, kto może się starać?

Pozew o alimenty – kompleksowy poradnik

Karta Dużej Rodziny – zniżki, dla kogo, co daje?

Wniosek o przesunięcie terminu urlopu wypoczynkowego

ROZMIAR: 51.11 KB, RODZAJ: PDF

pracownik socjalny

Wniosek o przeprowadzenie dowodu w postępowaniu administracyjnym

ROZMIAR: 59.49 KB, RODZAJ: PDF

Kodeks postępowania administracyjnego

Wniosek o nadanie numeru PESEL

ROZMIAR: 142.67 KB, RODZAJ: PDF

dowód osobisty

Ustawa o pomocy państwa w nabyciu pierwszego mieszkania przez młodych ludzi

ROZMIAR: 127.41 KB, RODZAJ: PDF

dofinansowanie

sprawozdanie LUTY - Świadczenie Wychowawcze (500+)

Odpowiedz

Strona 3 z 3 [ Posty: 21 ]

1 2 3

Odpowiedz z cytatem

Napisano: 06 mar 2017, 16:18

Też pojawiały mi się błędy,ale uniknęłam ich wprowadzając decyzje o nienależnie pobranych

Gos

Praktykant

Posty: 29

Od: 19 sie 2016, 10:09

Zajmuję się:

Prywatna wiadomość

Góra

Odpowiedz

Strona 3 z 3 [ Posty: 21 ]

1 2 3

Oprócz sprawozdanie LUTY - Świadczenie Wychowawcze (500+) przeczytaj również:

koordynacja do 01.05.2016
wprowadzanie dochodu uzyskanego
dochód z zagranicy w 2014
forma rzeczowa
umowa zlecenie
proszę o pomoc
PYTANIE W SPRAWIE SPRAWOZDANIE
jaki skład rodziny?
nienależnie pobrany zasilek
Opieka naprzemienna
prośba o pomoc
Czynsz
Do sprawozdania
umowa o dzieło
NIENALEŻNIE POBRANE WZÓR DECYZJI
500+

Usuń ciasteczka witryny

Ta strona używa ciasteczek (cookies) tylko zgodnie z zasadami opisanymi w Rozumiem

Szkolenia

Porady