Witam. Nasza pracownica wrocila w 2016 r. Z macierzynskiego i wybrala zalegly urlop wypoczynkowy do 31.03.2016 po czym od 01.04.2016 poszla na urlop wychowawczy do dnia 28.12.2016 i wraca do pracy.czy nalezy jej sie urlop wypoczynkowy w pelnym wymiarze 26 dni jezeli w tym samym roku wraca do pracy. Ja mysle ze tak ale potrzebuje potwierdzenia prosze was o opinie.
Gdzieś czytałam że tak.
A teraz moje pytanko:
Pracownica pracowała cały styczeń i 4 dni lutego . Następnie przez przebywała na zwolnieniu lekarskim do 20 sierpnia 2016 . 21 sierpnia urodziła i do dnia dzisiejszego przebywa na macierzyńskim . Czy nabyła prawo do "13"?
O znalazłam w swoich papierkach: Jeżeli pracownik po nabyciu prawa do urlopu wyp. udaje się na urlop wychowawczy i wraca z niego jeszcze w tym samym roku kal. ( np. zaczyna u wych. w lutym a kończy w lipcu tego roku to to nie będzie miał zmniejszonego urlopu wyp.
Czyli jesli w dniu 1 stycznia nie świadczył pracy to urlop wyp ulega proporcjonalnemu zmniejszeniu