pracownik młodociany a potem umowa o pracę

  
Strona 1 z 1    [ Posty: 2 ]

Moderator: de Charette

Napisano: 09 lis 2018, 12:57

Mam pytanko, czy jeśli chłopak od 01.09.2014r. do 09.11.2017r. miał praktyki a od 10.11.2017r. ma zawartą umowę o pracę z tym samym pracodawcą to też traktujemy to jako ciągłość ? mam takie zawahanie, bo kobieta będzie oddawać rodzinne i 500 i nie chcę strzelić błędu.
Lilia
Praktykant
Posty: 8
Od: 19 maja 2017, 12:01


Napisano: 10 lis 2018, 20:45

ja miałam sytuację, że chłopak miał umowę jako młodociany (w celu przygotowania zawodowego) a później zwykłą umowę o pracę i traktowałam to jako ciągłość.
adaw
Stażysta
Posty: 98
Od: 14 mar 2017, 12:33


  
Strona 1 z 1    [ Posty: 2 ]




NIE PRZEGAP WAŻNYCH INFORMACJI! POLUB NASZ PROFIL NA FACEBOOKU
[ ZAMKNIJ ]