Pani która była w zatrudnieniu na umowę o pracę dodatkowo prowadzi własną działalność i urodziła dziecko. Będąc w zatrudnieniu nie odprowadzała składek zdrowotnych do z ZUS z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej (bo nie musiała). Wystąpiła z wnioskiem o macierzyński do ZUS. ZUS podważył Pani zatrudnienie i uznał że nie podlega ubezpieczeniom z tytułu zatrudnienia, a że będąc w zatrudnienia jak wyżej pisałem nie opłacała składek z tyt. prowadzonej działalności to i tego tytułu nie podlega ubezpieczeniom. Więc skoro ZUS jej nie dał przyszła do nas. ZUS odpisał, że nie ma prawa do zasiłku macierzyńskiego. Problem mam bo Pani ma AKTYWNĄ działalność gospodarczą cały czas, miejsce wykonywania według CEIDG jest inne niż miejsce zamieszkania - ma własny gabinet gdzie świadczy usługi w innym powiecie. Czy jest to już podstawa do odmowy z art.17 ust.9 pkt 3?? Czy jeszcze drążyć temat wezwać kobietę niech smaruje pismo w jakiej formie teraz prowadzi działalność (ile godzin poświęca na pracę) i na podstawie oświadczenia ocenić czy sprawuje opiekę ??