Pan pracuje od czerwca 2014r. od października 2015jest na świadczeniu rehabilitacyjnym ale nadal w stanie zatrudnienia. dochód przekracza bo żona również podjęła pracę. Po rozmowie z Panem wiem że będzie się odwoływał. Powiedzcie czy powinnam brać pod uwagę ten dochód z pracy z której nie jest zwolniony czy wziąć po uwagę dochód uzyskane zaświadczenie rehabilitacyjnego. Proszę wypowiedzcie się bo mam problem. Proszę.
"Czy świat bardzo się zmieni, gdy z młodych gniewnych wyrosną starzy, wkurwieni?" — Jonasz Kofta „Kochająca osoba żyje w kochającym świecie. Wroga osoba żyje we wrogim świecie. Każdy, kogo spotykasz jest Twoim lustrem” - Ken Keyes