Informacja o przyznaniu i jej podpisanie

[komosia]

Witam. Czy informacja o przyznaniu, która jest drukowana do teczki , powinna być podpisana przez kierownika?

[kiki88]

wlasnie tez sie zastanawiam czy musi kierownik podpisać czy np ja jako pracownik.. bo to wkoncu nie decyzja tylko informacja...

[Kattis]

Informacje z 300+ też nie były podpisywane przez kierownika, tylko przez pracowników więc raczej na tej samej zasadzie.

[Szarak]

Wszystko zależy od tego jak macie skonstruowane upoważnienia do 500+.

[komosia]

Dziękuję wszystkim za odpowiedź

[wika2]

a informacja o przyznaniu musi być w ogóle w teczce?

[pawel.w]

Art. 10 ust. 2 ustawy o św. wychowawczym mówi:
Organ właściwy może, w formie pisemnej, upoważnić swojego zastępcę, pracownika urzędu albo kierownika ośrodka pomocy społecznej lub innej jednostki organizacyjnej gminy, a także inną osobę na wniosek kierownika ośrodka pomocy społecznej lub innej jednostki organizacyjnej gminy do prowadzenia postępowań w sprawach, o których mowa w ust.1, a także do wydawania w tych sprawach rozstrzygnięć, w tym decyzji, oraz przekazywania informacji, o której mowa wart.13a ust.2.

Owszem pracownik pod warunkiem że ma upoważnienie do min.
- do prowadzenia postępowań w sprawach, o których mowa w ust.1
- do wydawania w tych sprawach rozstrzygnięć, w tym decyzji
- do przekazywania informacji, o której mowa wart.13a ust.2.

[wika2]

CZY informacja o przyznaniu musi być w aktach?

[pawel.w]

Jeżeli masz akta sprawy to informacja czy decyzja najlepiej byłoby, żeby była razem z aktami chyba że masz inny pomysł to się z nami nim podziel.

[kiki88]

czyli jak mam upoważnienie:
- do prowadzenia postępowań w sprawach, o których mowa w ust.1
- do przekazywania informacji, o której mowa wart.13a ust.2.
to mogę podpisywać informacje?