Przesyłanie wniosków do Wojewody drogą elektroniczną

Wybrane tematy:
Komunikat w sprawie nowych wniosków 500+/ŚW/ŚR w CAS Wzory Decyzji 500+ jak rozpisujecie podatek z US? Jak usprawnić koordynację? Zwalić robotę na gminy... alimenty, od kiedy wyplata - dylematy odnośnie art 19 ust. 4 inspektor ds. świadczeń wychowawczych
ODPOWIEDZ
paulina124
Referent
Posty: 314
Rejestracja: 05 kwie 2016, 18:53
Zajmuję się: ŚW/FA
Kontakt:

Przesyłanie wniosków do Wojewody drogą elektroniczną

Post autor: paulina124 »

Jak przesyłacie wnioski do Wojewody w programie Izyda?
Bo mnie na końcu pojawia się podpisz wniosek, czy to oznacza że trzeba mieć podpis kwalifikowany?
Od 13 lipca korespondencja z Wojewodą jest tylko w formie elektronicznej i programy mają być do tego przygotowane, ale w Izydzie to dość kiepsko działa, mało intuicyjnie i w dodatku ten podpis mnie blokuje. Czy w Sygnity też trzeba używać podpisu ?
Nie popełnia błędu tylko ten, kto nic nie robi.
ebk
Stażysta
Posty: 113
Rejestracja: 01 cze 2017, 12:38
Zajmuję się: Pracownik socjalny
Kontakt:

Re: Przesyłanie wniosków do Wojewody drogą elektroniczną

Post autor: ebk »

Tak w sygnity też trzeba podpisać żeby wysłać wniosek
anavika
Referent
Posty: 381
Rejestracja: 25 lip 2012, 16:23
Zajmuję się: SR/FA/SW/dodatki
Lokalizacja: Podkarpackie
Kontakt:

Re: Przesyłanie wniosków do Wojewody drogą elektroniczną

Post autor: anavika »

a kto to musi/może podpisywać te wnioski? Czy podpis dyrektora? czy pracownika który ma podpis w sumie tylko ze względu na sepi?? czy jeżeli pracownik to czy musi mieć jakieś upoważnienia? czy grunt żeby poszło? ;D
agama
Stażysta
Posty: 78
Rejestracja: 04 cze 2021, 14:14
Zajmuję się: ŚW,ŚR
Kontakt:

Re: Przesyłanie wniosków do Wojewody drogą elektroniczną

Post autor: agama »

Moim zdaniem pracownik, który ma do tego upoważnienie. My tak praktykujemy
anavika
Referent
Posty: 381
Rejestracja: 25 lip 2012, 16:23
Zajmuję się: SR/FA/SW/dodatki
Lokalizacja: Podkarpackie
Kontakt:

Re: Przesyłanie wniosków do Wojewody drogą elektroniczną

Post autor: anavika »

agama pisze: 02 lip 2021, 12:55 Moim zdaniem pracownik, który ma do tego upoważnienie. My tak praktykujemy
upoważnienie w sensie ma po prostu podpis? ma w zakresie czynności? czy dodatkowe upoważnienie?

pytam, bo wydaje się ze to niby nic takiego, ale u nas niestety nie doceniają ŻADNEJ pracy, widzą że odeszło 300, że zaraz 500 odjedzie, a że od cholery spraw świadczeń pielęgnacyjnych prowadzonych przez kancelarię, że w rodzinnym dochodzą sprawy, weryfikacje, że doszło Czyste powietrze to już NIKT nie widzi :x
ODPOWIEDZ