Co można zrobić jak kierownik nie chce dać nam dodatku czy nagrody za realizację 300+. Mamy nowego kierownika i twierdzi że to nas obowiązek i nie chce nam dać tych 8 zł które przysługują.
Przecież również z obsługi 300+ może być płacone wynagrodzenie dla pracownika,który realizuje 300+ i wtedy nie ma można przyznać dodatku ponieważ pracownik wykonuje to w ramach swoich obowiązków.