ASYSTENT RODZINY 2020 - Księgowość

[olik]

Dzwoniłam do UW i tam powiedziano mi, że 1700 zł to jest jedyne co dostaniemy na etat asystenta. Nic więcej nie będzie- to jest po prostu kpina.

[ninka]

no właśnie czyli asystenta otarcie łez dostanie 1700 a potem do zwolnienia bo skąd kasę brać? Po raz kolejny oszukaństwo

[Ania80]

Jak liczycie 80%? W programie jest zapis max do 80% kosztów łącznych wynagrodzenia wraz z dodatkiem? razem z pochodnymi ? Już sama nie wiem

[em gops]

Niestety u nas WUP też powiedział, że nie prowadzi programu asystent rodziny, szkoda że nie uprzedzili, kasy brak, a okres wypowiedzenia dla pracownika obowiązuje + urlop.

[Paulinka z GOPSu]

O kurczę, ale nas załatwili...

Olik - pod który UW podlegasz?

Księgowa123 - wybacz, nie doczytałam w programie o tym wymogu 80/20, właśnie myślę jak należy to zrozumieć ;]

[olik]

jestem z lubelskiego, rozmawiałam z panią Patrycją M

[olik]

w tym roku na całą Polskę jest 5,3 mln a wzeszłym połowę tego miało województwo. 1700 zł to jest całkowity koszt dofinansowania przez Państwo, nic więcej nie będzie, żadnych procentów od całości wypłat jak było w latach ubiegłych

[ninka]

Tylko, że to jest dodatek do wynagrodzenia. Zapis 80/20 jest zupełnie nie zrozumiały. W CAS po prostu przelicza 1700 na etat. Z drugiej strony jeżeli to ma być tylko jednorazowy dodatek do wynagrodzenia to miło, ze ktoś pomyślał o wew. regulaminach gdzie np. u mnie jest zapis,że dodatek wynosi max. 40 % wynagrodzenia to aż tyle u mnie asystent nie zarabia

[justys_1]

Ja mam informację z UW, że:
1) nasze min.20% to są nasze wydatki na wynagrodzenia czyli całe 1700 jest z dotacji
2) z kwoty 1700 można pokryć ZUS pracodawcy
3) Ministerstwo samo nie wie, czy będzie jeszcze jakiś inny program na asystenta

[Aisab48]

a co jeśli asystent się w czasie pandemii nie angażował bardziej niż zwykle, wręcz nie chodził w teren do rodzin tylko telefonicznie się kontaktował. Też ma dostać 1700 zł za co ?

No właśnie, w okresie ogłoszonej pandemii wyjścia zostały wstrzymane. Poza tym czemu dodatkowo "nagradzać" za wykonywanie swoich obowiązków wskazanych w umowie? Pracownik za pracę już dostaje wynagrodzenie. Za chwilę pracownicy socjalni się upomną o dodatek.. Podobnie z nagrodami dla policjantów za szczególne zaangażowanie i pracę w czasie pandemii - a czy to nie jest po prostu wywiązywanie się z obowiązków? Przecież to służba, w czasie pokoju i w czasie zagrożenia to jednak służba. Takim tokiem myślenia wszystkim się coś należy.