czy to utrata i uzysk ?

[~Kaja]

kobita miała umowę na czas określonydo 31 stycznia 2014 r. na cały etat. od 1 lutego pracuje w tej samej firmie na pól etatu. czy robimy tu utratę i uzysk ?

[~Kaja]

pomóżcie...

[~Elmer]

a ma świadectwo pracy?

[~Kaja]

nie ma św. pracy

[~Sylwia]

to nie jest utrata - ten sam pracodawca, warunki umowy nas nie interesują

[~Kaja]

ktoś jeszcze się wypowie ?

[~mm]

nie ma świadectwa, nie ma utraty

[~bb]

ale moze b yc swiadectwo i moze byc utrata i uzysk, wustarczy ze zazada od pracodawcy swiadectwa pracy na zakonczona umowe