W okresie od 01.04.2022 r. do 30.11.2022 r. partner wnioskodawczyni był zatrudniony na podstawie umowy o pracę u pracodawcy w Norwegii. Od 01.12.2022r. przebywa w Polsce. W lutym 2023 r. zostanie zatrudniony u tego samego pracodawcy (za granicą) na okres 3 tygodni na podstawie umowy zlecenie i po tym okresie wróci do Polski. Kolejne zawarcie umowy o pracę u tego samego pracodawcy nastąpi w kwietniu 2023 r. Czy w opisanym przypadku należy zastosować art. 9 ust.4b ustawy o pomocy osobom uprawnionym do alimentów i przyjąć dochód osiągnięty przez ww. za miesiąc maj 2022 r.? Nadmieniam, że dochody za 2021 r. zostały utracone w związku z utratą dochodu.
Z góry dziękuję za odpowiedź i serdecznie pozdrawiam.