Dodatek motywacyjny - Księgowość

  
Strona 1 z 1    [ Posty: 7 ]

Napisano: 17 wrz 2024, 9:25

Czy dodatek motywacyjny na lata 2024-2027 jest wliczany do podstawy dodatkowego wynagrodzenia rocznego?
grzesu3
Praktykant
Posty: 25
Od: 17 kwie 2019, 9:29
Zajmuję się: FA


Napisano: 17 wrz 2024, 10:12

Niestety NIE ;)
bea2
Stażysta
Posty: 153
Od: 08 sie 2018, 12:21
Zajmuję się: PS

Napisano: 17 wrz 2024, 11:15

ustawa o pomocy społecznej
"Art. 24.

9. Dofinansowanie, o którym mowa w ust. 3, nie stanowi podstawy naliczania świadczeń, odszkodowań i innych wypłat, wynikających z odrębnych przepisów, w tym dodatkowego wynagrodzenia rocznego i nagród rocznych."

może jeszcze coś jest niezgodne z innymi ustawami i się okaże, że całego ust.9 mamy nie stosować :geek:
cpr3
Starszy referent
Posty: 696
Od: 14 mar 2017, 16:13
Zajmuję się: PS/WRiSPZ/obsługa

Napisano: 17 wrz 2024, 11:36

no dokładnie bo z tego przepisu wynika że do świadczeń chorobowych się nie wlicza a ministerstwo interpretuje sobie inaczej (kto ma ustalić która ustawa jest ważniejsza ta o pomocy społecznej czy o ubezpieczeniach społecznych)
mk1
Podinspektor
Posty: 1011
Od: 05 kwie 2017, 14:09
Zajmuję się: księgowa

Napisano: 20 wrz 2024, 7:26

mk1 pisze:
17 wrz 2024, 11:36
no dokładnie bo z tego przepisu wynika że do świadczeń chorobowych się nie wlicza a ministerstwo interpretuje sobie inaczej (kto ma ustalić która ustawa jest ważniejsza ta o pomocy społecznej czy o ubezpieczeniach społecznych)
[/quote

A czy w przypadku nieobecności np. 2 tygodnie dzielicie 1000 na godziny miesiąca i potem odliczacie za godziny faktycznie nieprzepracowane, czy na 30 dni?
Małgo
Praktykant
Posty: 1
Od: 20 wrz 2024, 7:20
Zajmuję się: kadry, płace

Napisano: 20 wrz 2024, 12:10

Jeśli pracownik zachorował i ma L4 od 11 lipca do 14 sierpnia (35 dni) to przyznajecie dodatek motywacyjny?
Sara70
Praktykant
Posty: 25
Od: 18 lip 2019, 14:33
Zajmuję się: od niedawna zajmuję się księgowością w ośrodku pomocy społecznej

Napisano: 20 wrz 2024, 14:22

no tak pomniejszasz w lipcu za dni nieobecności lipcowe a w sierpniu za sierpniowe . Jak ktoś choruje od lipca to jakby problem z podstawą chorobowego póki co jest rozwiązany, bo nie ma czego wliczyć do podstawy bo do czerwca nie było dodatku motywacyjnego
mk1
Podinspektor
Posty: 1011
Od: 05 kwie 2017, 14:09
Zajmuję się: księgowa



  
Strona 1 z 1    [ Posty: 7 ]
NIE PRZEGAP WAŻNYCH INFORMACJI! POLUB NASZ PROFIL NA FACEBOOKU
[ ZAMKNIJ ]
Usuń ciasteczka witryny
 
x

 

x