Nowe sprawozdanie w CAS "Wdrożenie 500 plus"

[***]

taki heiland nic nie robi w biurze by być przygotowanym do realizacji 500+ bo tylko na forum sie udziela, na to ma czas a na przygotowanie do 500+ już nie, co to za pracownik, wywalić takiego na zbity pysk a nie w biurze trzymać

[SYGNITY]

A można wiedzieć jakie są dokładnie pytania?

[heiland]

taki heiland nic nie robi w biurze by być przygotowanym do realizacji 500+ bo tylko na forum sie udziela, na to ma czas a na przygotowanie do 500+ już nie, co to za pracownik, wywalić takiego na zbity pysk a nie w biurze trzymać

Ostatnio bywam tak często na forum, że już nie pamiętam kiedy
Jak mam się przygotowywać gdy nic a nic nie dostałem w związku z 500+ (dokumentu, upoważnienia itd. / żadnej formalnej kwestii, że mam prowadzić) - trochę logiki

A można wiedzieć jakie są dokładnie pytania?

PW

[ewalu]

* Czy OPS/UG posiada odpowiednią ilość sprzętu i wyposażenia umożliwiającą sprawną realizację zadania? (m.in. komputery, drukarki, kserokopiarki itp.)
* Czy OPS/UG posiada zabezpieczoną odpowiednią ilość formularzy wniosków o przyznanie świadczenia wychowawczego?
* Czy OPS/UG jest przygotowany do obsługi wniosków składanych drogą elektroniczną? (m.in. podłączenie do Empatii, skrzynka podawcza EPUAP, przygotowanie techniczne pracowników)
* Czy przyjęte przez OPS/UG rozwiązania kadrowe umożliwią sprawną realizację zadań? (m.in. zatrudnienie dodatkowych osób, umowy zlecenie, dodatki specjalne itp.)
* Czy w Państwa ocenie istnieją obszary, w których występują lub mogą wystąpić problemy w sprawnym wypłacaniu świadczenia wychowawczego?


ja ostatni rzadko odwiedzam forum bo ma audyt wewnętrzny luty - czerwiec