Pracownik zatrudniony od stycznia 2023 r. na stanowisku inspektora (cały etat). Od stycznia 2025 r ma podzielony etat: inspektor (3/4 etatu) i referent (1/4 etatu). w czerwcu przebywał na L4. Podstawę chorobowego liczę z ostatnich 12m-cy czy z uwagi na zmianę warunków biorę pod uwagę okres od stycznia 2025?
według mnie był 1 etat i nadal jest 1 etat, to podstawa z 12mcy....
"Zmiana warunków zatrudnienia lub wynagrodzenia ma wpływ na wysokość podstawy wymiaru zasiłku chorobowego w następujących sytuacjach:
-nastąpiła zmiana wymiaru czasu pracy w miesiącu wystąpienia niezdolności do pracy albo w miesiącach poprzedzających, z których ustala się wymiar zasiłku,
-składnik wynagrodzenia wliczany do podstawy wymiaru zasiłku przysługiwał tylko do określonego terminu,
-zaprzestano wypłaty składnika wynagrodzenia uwzględnianego w podstawie wymiaru."
Jak są podwyżki, to nie bierzemy do chorobowego stawki po podwyżce, tylko z poprzednich 12 m-cy..