Mam pytanie, świadczenie wychowawcze przyznano od kwietnia, w czerwcu jest podjęcie zatrudnienia, pani mi donosi zaświadczenie za drugi miesiąc ( za lipiec) i jest przekroczenie. Razem z zaświadczeniem przynosi świadectwo pracy. Co robię z tym dochodem? Jest uzyskanie i utrata. Pomóżcie, co robicie w takiej sytuacji?
skoro zaświadczenie jest za lipiec i było by przekroczenie to nie należało by się od sierpnia ale skoro jest świadectwo pracy i dochodu już nie ma w sierpniu to ja bym dokumenty wpięła do teczki i dalej wypłacała bez zmian
świadectwo idzie pocztą, nie wiem z jaka data wystawione, ale na pewno praca była od 1.06 do 31.07.. Jeśli informacja jest ważna z jaka data wystawione jest świadectwo to poinformuję, jak tylko będę mieć je fizycznie u siebie.
Uzysk byłby zrobiony od 1 sierpnia,
W zależności od tego jaki okres zatrudnienia będzie podany na świadectwie
jeśli do 31.07 to nie robisz uzysku bo nie ma już czego uzyskiwać na dzień 1 sierpnia