Pani złożyła wniosek na świadczenie pielęgnacyjne. Pani od listopada 2016 roku nie pracuje ,w grudniu zarejestrowała w PUP aby mieć ubezpieczenie, od 1 marca 2017 ma prawo do zasiłku. Czy taka osoba może pobierać świadczenie pielegnacyjne czy musi się wyrejestrować ?
niby wyrejestrowac sie nie musi,ale jak przyznasz jej swiadczenie pielegnacyjne to ona musi to zglosic w PUP i ten wyrejestruje ja od dnia otrzymania prawa do swiadczenia
a czy nie na tej samej zasadzie jest z zasiłkiem macierzyńskim z ZUS ???
Pani pracowała do dnia porodu (ma świadectwo pracy), urodziła 1.XII.2016r. i nabyła prawo do zasiłku macierzyńskiego
teraz złożyła wniosek o świadczenie pielęgnacyjne na to dziecko, do którego się kwalifikuje z przedłożonego orzeczenia
Odmówić przyznania świadczenia ? na co się powołać ?
z art. 17 ust. 5 nie wynika, że świadczenie nie przysługuje jak jest na macierzyńskim ... a może uzasadnić, że jednak nie zrezygnowała z zatrudnienia ?
Czy np. przyznajemy świadczenie, a Pani powinna zgłosić ten fakt w ZUS i zakończyć pobieranie zasiłku macierzyńskiego ?