Świadczenie pielęgnacyjne a zasiłek macierzyński po ustaniu

[MartaW]

Kobieta urodziła dziecko, aktualnie otrzymała już świadectwo pracy i pobiera zasiłek macierzyński z ZUS po ustaniu zatrudnienia. Dziecko legitymuje się orzeczeniem o niepełnosprawności z pkt 7,8 wymaga. Czy mogę matce przyznać świadczenie pielęgnacyjne? Według mnie nie ma przeciwskazań - bo nie pozostaje w stosunku pracy, nie podejmuje też żadnej pracy zarobkowej. Utwierdźcie mnie, że dobrze myślę.

[Szarak]

Ja bym nie dał. Odmówiłbym na okres pobierania zasiłku macierzyńskiego w drugim punkcie przyznał dzień po utracie prawa tego zasiłku.

[~o~]

No SZARACZKU nie bądź taki chciwy ..... pobieranie zas macierzyńskiego nie stanowi przeszkody do przyznania świadczenia pielęgnacyjnego. Chyba zabraknie Ci artykułów w ustawie aby nie przyznać.

[Szarak]

Jest orzecznictwo w tym temacie z którego wynika by nie dawać... to nie moja złośliwość czy "chciwość" . Jestem za tym by ktoś to i to pobierał skoro można i rodzicielskie i pielęgnacyjne. Aczkolwiek nie brałbym odpowiedzialności przyznania tego na siebie.

[JLP]

https://orzeczenia.nsa.gov.pl/doc/C659950FDC

[Szarak]

https://orzeczenia.nsa.gov.pl/doc/ADCDE5CE4D
https://orzeczenia.nsa.gov.pl/doc/426C739E37

Jest tego więcej

[dorota37]

A co w sytuacji gdy kobieta prowadzi działalnosc gospodarcza i z tego tytułu pobiera zasiłek macierzynski,jednoczesnie wystapiła o swiadczenie pielegnacyjne na to samo dziecko na które ma przyznany zasiłek macierzynski?Działalnosc planuje zamknąc z powodu opieki nad dzieckie.Nadmieniam ,ze jako prowadzaca działalnosc nie ma prawa do urlopu macierzynskiego,jedynie do zasiłku,ma jednak prawo do prowadzenia działalnosci mimo otrzymywania zasiłku macierzynskiego

[Szarak]

Art.3 pkt 22 zatrudnieniu lub innej pracy zarobkowej – oznacza to wykonywanie pracy na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego, umowy o pracę nakładczą oraz wykonywanie pracy lub świadczenie usług na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia, umowy o dzieło albo w okresie członkostwa w rolniczej spółdzielni produkcyjnej, spółdzielni kółek rolniczych lub spółdzielni usług rolniczych, a także prowadzenie pozarolniczej działalności gospodarczej;

Działalność i zasiłek jest tak samo traktowane jak w trakcie zatrudnienia urlop macierzyński.
Odmowa i niech idzie do SKO.

[mm102]

a co jak wojewoda przyznał świadczenie (mąż świadczeniobiorcy za granicą) ? na podstawie tej decyzji wypłacałyśmy świadczenie za okres, jak osoba pobierała macierzyński i opłacałyśmy składki em-rent. Teraz ZUS przysłał pismo, że jest zbieg tytułów (podwójnie zarejestrowana w ZUS i GOPS ) i mamy ją za ten okres wyrejestrować ? co robić ?

[katiemo]

A na podstawie jakiej przesłanki z ustawy o świadczeniach rodzinnych odmówisz? Ja przyznaję w takich przypadkach.