pracownik wypełniając wniosek o wczasy pod gruszą w 2013 roku źle wyliczył swój dochód brutto na osobę ( zamiast na 3 podzielił na 2), komisja przyznała mu więc kwotę mniejszą niż powinna być przyznana. czy w tym roku wyprostować ten błąd i dopłacić pracownikowi, czy dać sobie spokój? poradźcie:)