dochody jeszcze raz - Świadczenie Wychowawcze (500+)

[Majka11]

1. osoba ma miesięczne umowy o pracę od 2012r. czy biorę dochód za 2014 dzielę przez 12 czy w ogóle go nie biorę? Nie ma świadectwa pracy.

2. podobna sytuacja tylko osoba pracuje od września 2015r. czy biorę uzysk z listopad, czy w ogóle nie robię uzysku ani utraty bo umowy miesięczne?

[Majka11]

Powie ktoś jak to jest z takimi umowami?

[kb]

miesieczne umowy O PRACE ? przez kilka lat ? nie sadze.. zdaje sie ze juz 3 umowa o prace musi byc na czas nieokreslony...wiec to pewnie nie umowy o prace tylko umowy zlecenia..a z umow zlecenia nie ma swiadectw pracy i dokumentem potwierdzajacym ze umowa sie skonczyla jest ona sama:0 czyli zapis w niej na jaki czas zostala zawarta...jesli wszystkie sa na miesiac to nie ma uzyskow, za to zawsze jest utrata
wiec zeby dobrze odpowiedziec na twoje pytanie, to musisz sprecyzowac na podstawie jakich dokladnie umow sa zatrudniane te osoby

[Majka11]

zatrudnienie jest przez agencję zatrudnieniową i piszę umowa o pracę na okres od..do i tak co miesiąc bez żadnych przerw. Na picie 11 jest wypełniona pozycja 1 a nie 6 (umowy o dzieło, zlecenia)

[kb]

czyli to umowy o prace tymczasowa...ja bym z nich nie robila uzyskow (jesli sa zawierane tylko na miesiac) , a te z roku bazowego bym utracila