Aniu II jeśli chcesz pomóc to podaj podstawę prawną , ale chyba nie wiesz ,więc się nie wymądrzaj i nie wprowadzaj wrogiej atmosfery - nikt przecież Cię nie zmusza by tu pisać .Skoro ktoś pyta to znaczy ,że potrzebuje pomocy . Forum jest po to żeby sobie pomagać , wymieniać opiniami i itp a nie sączyć jadem
- teczki uczestników, które zawierają między innymi wywiady, zgody, decyzje, indywidualne plany wspierająco-aktywizujące, wszelkie dodatkowe dokumenty itp.
- ewidencja uczestników stworzone według rozporządzenia
- lista obecności
- dzienniki zajęć - każda pracownia ma swój
- dzienniki treningów - każdy trening ma swój
-plus dokumentacja psychologa, pedagoga i psychiatry.
U nas jest dziennik zajęć w których są treningi- codziennie pisany, do tego raz na rok ramowy plan zajęć, na 3 lata piszemy indywidualny plan wsp-akt. dla uczestnika i ocenę co pół roku, do tego sprawy oczywiste :teczki osobowe, lista obecności, teczki rezygnacji uczestników ; pielęgniarka na początku przyjęcia podopiecznego zbiera od niego wszelką dokumentację medyczną - kseruje i zakłada teczkę
a jak wygląda taki dziennik zajęć, czy każdy pracownik ma swoją stała grupę podopiecznych i pozostali pracownicy wpisują mu jakie zajęcia z nimi prowadzli? U nas tak to wygląda
tak,
data temat zajęć, temat treningu (takie dwa w jednym)
osoby z grupy (co miesiąc inna grupa i inna pracownia) oraz opis co robiły, jak się czuły, w czym uczestniczyły, spacery itp
każdy ma swój zeszyt a w nim pisze
datę, temat zajęć, temat treningu (takie dwa w jednym)
osoby z grupy (co miesiąc inna grupa i inna pracownia) oraz opis co robiły, jak się czuły, w czym uczestniczyły, spacery itp