Kiedy należy wypąłcić ekwiwalent za urlop? Czy w ostatnim dniu pracy, czy w terminie wypłaty wynagrodzenia, czyli szybciej Bo wypłaty płacimy 27 każdego miesiąca
a jak licze od premii średnie urlopowe, to do ekwiwalentu przyjmuję premię z trzech miesięcy z tymi śrendimi urlopowymi i dzielę przez trzy. Czy dodaję z trzech miesięcy tylko premie za przepracowany czas, dzielę przez ilość godzin efektywnie przepracowanych i mnoże razy godziny do przepracowania w bieżącym miesiącu? Bo juz Głupieję. Czy po prostu dodaję premie w wysokości jakby cały miesiąc przepracował w równej stawce i dzielę przez trzy? Prosze bardzo o odpowiedź