Proszę powiedzcie jak u was wygląda procedura od stworzenia wywiadu po zakończniu
chodzi mi o usprawnienie pracy w ośrodku;
np
1.wywiad
2.wprowadzenie do systemu
3.zatwierdzenie kierownik
4.drukowanie decyzji
5.podpis kierownika decyzji.
Czy może ktoś się wypowiedzieć jak to wygląda w innym ośrodku