Nowy okres -podstawa

[Wikkaa]

MOIM ZDANIEM TAK:
Na podstawie art. 104 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2020 r., poz. 256 ze zm.), art. 1a, art. 2 pkt 2, 4, 5, 5a, 8, 10, 11, 12, 13, 17, 18, art. 9 ust. 1, 2, 2a, 2b, 3, 4, 4a, 4b, art. 10 ust. 1, art. 12, art. 15, art. 15a, art. 18 ust. 1, art. 20, art. 25 ustawy z dnia 7 września 2007 r. o pomocy osobom uprawnionym do alimentów (Dz. U. z 2020 r., poz. 808 ze zm.) oraz Rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 27 lipca 2017 r. w sprawie sposobu i trybu postępowania, sposobu ustalania dochodu oraz zakresu informacji, jakie mają być zawarte we wniosku, zaświadczeniach i oświadczeniach w sprawach o ustalenie prawa do świadczenia z funduszu alimentacyjnego (Dz. U. z 2017 r., poz. 1467) oraz Zarządzenia Wójta Gminy .......... upoważniającego Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w ..... do prowadzenia postępowań w sprawach świadczeń z funduszu alimentacyjnego a także do wydawania w tych sprawach decyzji, po rozpatrzeniu wniosku przedstawiciela ustawowego osoby uprawnionej z dnia <<DATA WPŁYWU WNIOSKU>>,
Natomiast jeśli wystąpi:
- obniżenie wynagrodzenia (covid) - dać ustawę covid - art. 15oa
- utrata/uzysk dod. solidarnościowego - dać ustawę o dodatku solidarnościowym art. 13 ust. 4 i 5

[opsik28]

Zastanawiam się, czy art. 15oa (obniżenie wynagrodzenia) nie powinno być w podstawie na stałe, zwłaszcza w decyzjach odmownych, ponieważ ta okoliczność powinna być badana przy rozpatrywaniu sprawy. Dodatku solidarnościowego pewnie nie będzie już, to nie warto się nad nim pochylać w nowym okresie świadczeniowym.