Kobieta w okresie styczeń-marzec 2016 była na stażu z PUP.
Następnie podjęła zatrudnienie w firmie Y - od 25 marca do 1 października.
Od 10 października znów staż. Trwał do 10 kwietnia 2017r.
Od 10 kwietnia do 1 września kolejna umowa w firmie Y. Dostała świadectwo pracy.
Od 15 września do chwili obecnej kolejna umowa w firmie Y.
Jak należy postąpić w takie sytuacji? :/