Trzynastka w ZUS Z-3 - Kadry

[AgaS]

Witam,
Jak wykazać w zaświadczeniu do ZUS Z-3 kwotę "trzynastki"za 2014 r., ponieważ pracownik miał ją pomniejszoną tylko o 2 dni opieki na dziecko.
1) Czy wpisać kwotę brutto faktycznie jaką miał po pomniejszeniu za 2 dni i w liczbach dni wpisać że przepracował 248 dni a powinien 250 dni?
2) Czy wpisać kwotę brutto faktycznie jaką miał po pomniejszeniu za 2 dni i w liczbach jakie przepracował i powinien przepracować nic nie wpisywać?

[doris77]

taż jestem ciekawa w jakiej wysokości przyjąć 13-tkę, czy pomniejszać za dni nieobecności czy wykazywać po uzupełnieniu - proszę o podpowiedź

[ircia]

ja wykazałabym podstawę uzupełnioną i liczba dni 248/250

[moni76]

wykazałam tyle ile wypłaciłam i dni tyle ile faktycznie pracował - uzupełni sobie ZUS

[monika11]

Składnik roczny wynagrodzenia należy wpisać w pkt 14 zaświadczenia ZUS Z-3. Gdy pracownik nie przepracował pełnego roku z przyczyn usprawiedliwionych, składnik taki należy wykazać na poziomie faktycznie wypłaconym. Przed uwzględnieniem go w podstawie wymiaru zasiłku ZUS to uzupełni. W tym celu należy podać liczbę dni, które pracownik przepracował, oraz te, które powinien przepracować, wskazując jednocześnie przyczynę, dlaczego tego nie zrobił przez pełny rok.

[ircia]

ZUS sam nic nie uzupełnia

[ircia]

a jak zakład wypłaca zasiłki to kto mu uzupełnia , sama musisz ustalić podstawę prawidłowo

[Renia1]

U mnie ZUS uzupełnia.
Jeżeli ja płacę /do 33 lub 14 dni/ to uzupełniam. Jeżeli pozostałe dni placi ZUS,to ja w Z-3 wykazuję 13tkę bez uzupełnienia a w uwagach piszę " w poz. ...... 13tka za ..... rok została wykazana w kwocie bez uzupełnienia".

[Gość]

A czy jak w lutym wypłacono nową 13 to w podstawie zasiłku zmieniacie na nową 13 czy pozostaje be z zmian ze starą?