umowy o dzieło z przerwami - Świadczenie Wychowawcze (500+)

  
Strona 1 z 3    [ Posty: 30 ]

Napisano: 27 maja 2016, 13:18

Osoba podejmuje pracę na umowy o dzieło: 03.01.2016 - 29.02.2016, 04.03.2016 - 28.04.2016, 02.05.2016 - 30.06.2016 - czy jest jakiś uzysk? Umowy zawierane na niemałe kwoty.
dalila


Napisano: 27 maja 2016, 13:24

nie ma
Tom.
Awatar użytkownika
Administrator
Posty: 10583
Od: 09 mar 2005, 16:10
Zajmuję się: SR, CP, dodatki paliwowe ;)
Lokalizacja: PL

Napisano: 27 maja 2016, 14:15

To ta duża kasa za 2016 r. będzie uwzględniona w zasiłku rodzinnym i świadczeniu wychowawczym dopiero przy dochodzie za 2016 r., czyli od października 2017 r.? Czy to na pewno dobrze?
Jeżeli składa wniosek 12 kwietnia o świadczenie wychowawcze - ma obowiązującą umowę, decyzja wydana 11 maja 2016 r. i znowu w chwili wydania decyzji ma obowiązującą umowę z tym samym zlecającym (co prawda już kolejną), to dlaczego uznać, że nastąpiła utrata dochodu spowodowana utratą zatrudnienia (ta umowa do 28 kwietnia), skoro jest uzyskiwany w okresie, na jaki jest ustalane prawo do świadczenia wychowawczego i jest uzyskiwany w chwili wydania decyzji?
W przypadku uzyskania dochodu po roku kalendarzowym .....(art. 7 ust. 3 ustawy o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci nic nie ma o przerwach w uzyskiwaniu dochodu, uzyskał dochód w styczniu 2016 r. i w kwietniu, maju i czerwcu nadal go uzyskuje (no i jeszcze umowy z tym samym zlecającym).
dalila

Napisano: 30 maja 2016, 8:11

Może ktoś jeszcze coś napisze na ten temat. Proszę.
dalila

Napisano: 30 maja 2016, 8:15

Tom dobrze Ci odpowiedział, umowy zawierane na 2 m-ce to nie masz z czego zrobić uzysku
6i9
Awatar użytkownika
VIP
Posty: 2583
Od: 02 mar 2016, 14:01
Zajmuję się:

Napisano: 30 maja 2016, 11:30

Dzięki, chociaż nie jestem przekonana. Są jakieś wyroki albo interpretacje na to?
Te umowy na dwa miesiące wydają się być obejściem prawa. Można w ten sposób uzyskiwać duży dochód, który nigdy nie zostanie uwzględniony przy ustalaniu uprawnień do świadczenia wychowawczego czy zasiłku rodzinnego z dużymi dodatkami.
dalila

Napisano: 30 maja 2016, 11:36

dalila pisze:Te umowy na dwa miesiące wydają się być obejściem prawa.
no i co z tego? jak nie ma przerw między umowami to można jeszcze uznać, że jest ciągłość zatrudnienia i kombinować. W podanych przykładach nie ma jednak takiej opcji, bo osiągnięty za drugi miesiąc dochód nie ma miesiaca, w którym mógłby zostać doliczony bo stosunek prawny wygasł wczesniej.
Tom.
Awatar użytkownika
Administrator
Posty: 10583
Od: 09 mar 2005, 16:10
Zajmuję się: SR, CP, dodatki paliwowe ;)
Lokalizacja: PL

Napisano: 30 maja 2016, 11:38

Dalila od kiedy pracujesz w świadczeniach rodzinnych
6i9
Awatar użytkownika
VIP
Posty: 2583
Od: 02 mar 2016, 14:01
Zajmuję się:

Napisano: 30 maja 2016, 11:59

Od niedawna. Dlatego jestem nieskażona wcześniejszymi interpretacjami o pełnym miesiącu, ale jednocześnie niepewna, bo mało czytałam wyroków ze świadczeń rodzinnych i nie brałam udziału w szkoleniach. Zupełnie jak taki świeży kontroler na świadczeniach wychowawczych, który widzi przepis, widzi stan faktyczny i zadaje trudne pytania.
Przeczytajcie sobie jeszcze raz ten ustęp 3 artykułu 7:
Uzyskanie dochodu nastąpiło po roku kalendarzowym - tak,
dochód jest uzyskiwany w okresie na jaki jest ustalane prawo do świadczenia - tak.
No i co więcej potrzeba?
dalila

Napisano: 30 maja 2016, 12:01

Są w przerwy w umowach więc wytłumacz mi co chcesz doliczać?Za który m-c?
6i9
Awatar użytkownika
VIP
Posty: 2583
Od: 02 mar 2016, 14:01
Zajmuję się:


  
Strona 1 z 3    [ Posty: 30 ]
NIE PRZEGAP WAŻNYCH INFORMACJI! POLUB NASZ PROFIL NA FACEBOOKU
[ ZAMKNIJ ]
Usuń ciasteczka witryny
 
x

 

x