UPOWAŻNIENIE

[Ojciec76]

Więc trzeba robić zmianę statutu OPS i te inne pierdoły- to wszystko jest ze sobą powiązane.

[Agniecha2]

jeśli macie w statucie wpisane realizację innych zadań wynikających z przepisów ustaw albo coś w tym sensie to można pod to podciągnąć i nie trzeba zmiany w statucie, ja tak mam - więc będzie tylko upowaznienie burmistrza

[de Charette]

j.w.

[robak]

witam
czy zbiór danych "za życiem" zgłaszają OPS-y podobnie jak "500+" czy jak "KDR" urzędy? jaka podstawa?
pozdrawiam

[opsik28]

Przy okazji - podobno na szkoleniu zostało powiedziane, że pracownicy powinni mieć upoważnienie do uzyskiwania danych z Empatii na podstawie art. 23b ustawy o świadczeniach rodzinnych - nie tylko do ustawy Za życiem, ale do wszystkiego.
Czy wpisujecie w treść upoważnienia o tym uzyskiwaniu i weryfikacji drogą elektroniczną ..... i w podstawie prawnej dajecie art. 23b????

[a..]

Wrzućcie wzór upoważnienia, plis

[gasiak]

Wrzućcie wzór upoważnienia, plis

podbijam

[Gość]

Dnia ….................................r.


U P O W A Ż N I E N I E
Na podstawie art. 10 ust. 13 ustawy o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”
( Dz. U. z 2016r., poz. 1860 ) oraz na podstawie art. 20 ust. 3 ustawy o świadczeniach rodzinnych (t.j.Dz.U. z 2016r. Poz. 1518)
Upoważniam Panią
specjalista pracy socjalnej Ośrodka Pomocy Społecznej w
do prowadzenia postępowań w sprawach jednorazowego świadczenia, wydawania decyzji administracyjnych, postanowień i wydawania zaświadczeń

Upoważnienie udziela się na czas nieokreślony.
Wygasa ono z chwilą cofnięcia upoważnienia albo rozwiązania stosunku pracy.



Otrzymują:
1. Pani
2. Akta osobowe
3. a/a

[Gość]

Dnia ….................................r.


U P O W A Ż N I E N I E
Na podstawie art. 10 ust. 13 ustawy o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”
( Dz. U. z 2016r., poz. 1860 ) oraz na podstawie art. 20 ust. 3 ustawy o świadczeniach rodzinnych (t.j.Dz.U. z 2016r. Poz. 1518)
Upoważniam Panią
specjalista pracy socjalnej Ośrodka Pomocy Społecznej w
do prowadzenia postępowań w sprawach jednorazowego świadczenia, wydawania decyzji administracyjnych, postanowień i wydawania zaświadczeń

Upoważnienie udziela się na czas nieokreślony.
Wygasa ono z chwilą cofnięcia upoważnienia albo rozwiązania stosunku pracy.



Otrzymują:
1. Pani
2. Akta osobowe
3. a/a

dziękuje bardzo

[,..;]

Upoważnienie no i chyba jeszcze zmiana zakresu czynności dla pracownika