SZKOLENIA

[anik333]

W gopsie zatrudnieni są 3 pracownicy socjalni. Tak się złożyło że dwoje z nich wypisało urlop w tym samym czasie. Kierownik nie chce przyjąć planów urlopowych gdyż nie chce zostawić jednego- samego pracownika socjalnego.
Powyższa dwójka nie może przełożyć urlopu gdyż mają już wykupione wczasy. Jak rozwiązać tą sytuację? Przecież oprócz pracownika socjalnego są również inni pracownicy z innych działów więc również oni mogą służyć informacją. Co w sytuacji gdy kierownik kategorycznie nie zgodzi się na urlop tych 2 pracowników w tym samym czasie ?

[magda74]

Tylko 3 pracowników i nie mogło się porozumieć w sprawie terminu urlopu? Gdybym była kierownikiem, nie zgodziłabym się. U nas nie do pomyślenia. Same byśmy nie skazały jednej koleżanki na zastępstwo za dwie.

[Kowalik15]

Teoretycznie zanim wykupiły wczasy mogły złożyć wniosek o urlop, a jeśli wykupiły w zeszłym roku to tak czy tak mogły chociaż porozmawiać z Kierownikiem i uprzedzić, żeby miał świadomość sytuacji. Ciężko z tego wybrnąć bo Kierownik ma prawo nie udzielić urlopu. Co do innych pracowników, oczywiście oni mogą udzielić informacji klientowi, ale tylko tyle, w teren przecież nie pójdą w razie jakiś nagłych sytuacji itd..

[D.C.]

Przecież oprócz pracownika socjalnego są również inni pracownicy z innych działów więc również oni mogą służyć informacją.

Inni pracownicy z innych działów nie są kluczowymi pracownikami.