urlop w. czy bierzecie oświadczenie ? - Świadczenia rodzinne

[nowa123]

W przypadku wypłaconego u nas urlopu w. przez okres 24 m-cy , gdy wnioskodawca nie powraca do pracy tylko przebywa jeszcze rok u pracodawcy na u. w. tym bezpłatnym , to :
Prosicie o oświadczenie o w/w sytuacji ?
Czy po prostu dalej wypłacacie Z.R. (bez dodatku z tyt. u. w.) ponieważ nie mamy co uzyskać i klient na pewno nie przekroczy kr. d. ?
Czy może dołączacie zaświadczenie od pracodawcy ?

[asiak]

jeśli osoba ma przyznany na 36 miesięcy u nas się dodatek skończył to ona powinna nam zgłosić zmianę ... jeśli wróci do pracy lub za pewne pójdzie na zasiłek dla bezrobotnych albo np będzie znowu na chorobowym macierzyńskim czy jakiś to po stronie osoby jest obowiązek poinformowania nas o każdej zmianie

[nowa123]

rozumiem , że jeśli uzyskałam w/w informację od wnioskodawcy, nie muszę mieć tego na piśmie , dopiero jak powróci do pracy powinna mi przynieść dochód netto ....

[Zjem Ci Chleb]

tak jeżeli pracodawca przyznał jej 36 miesięcy to rok jest bezpłatnego, oby klientka była tego świadoma i jak ewentualnie przezwie wcześniej to da Ci znać i przyniesie zaświadczenie....

[nowa123]

ok. rozumiem, dziękuję i pozdrawiam

[Iks]

tak jeżeli pracodawca przyznał jej 36 miesięcy to rok jest bezpłatnego,

Jeśli jej przyznał 36 miesięcy to całe 36 miesięcy jest bezpłatne - dodatek do ZR to nie jest płatny wychowawczy. UW udziela pracodawca i on zawsze i wszędzie jest bezpłatny, dodatek przyznajemy my W ZWIĄZKU z opieką nad dzieckiem podczas tego urlopu, po spełnieniu szeregu przesłanek. A o zmianach strona ma zawsze informować bez względu na to czy jest na UW czy nie jest.