jak traktujecie zmianę nazwy firmy? Osoba pracowała w firmie, która teraz zmieniła nazwę. Nie ma wystawionego świadectwa pracy a ni nic. Jest ciągłość zatrudnia?
-
mariann
Moim zdaniem albo musieli wystawić świadectwo czyli trzeba uzysk i utartę albo jak w formie jakiegoś porozumienia przeniesli ich do innej firmy bez świadectwa to nic bym nie robiła. U mnie jak była tak sytaucja to dawali normalnie świadectwa i nową umowę robiłam utratę i uzysk.
-
Dorcia82
- Podinspektor
- Posty: 1834
- Od: 10 kwie 2014, 13:41
- Zajmuję się:
• Strona 1 z 1