Pan pracował w pewnej firmie i 30.01.2017 dostał pismo: Inofrmacja o przejęciu zakładu pracy. Napsiane, że dotyczasowa treść stos. Pracy nie ulega zmianie, zakres czynności nie ulega zmianie. Warunki zatrudnienia pozostają bez zmian. Czy ti traktujemy utrate i uzysk? Nie dostał świadectwa pracy. w empatii ZUS jest tak: 05.09.2014- 01.03.2017. i druga pozycja: 01.03.2017 - nadal