Jeśli celem tego przepisu jest przyjęcie najbardziej aktualnej sytuacji rodziny to taka premia byłaby dochodem utraconym (pensja nie).
Niestety wg informacji do których link podałem w poprzednim wpisie można też utratę dochodu traktować bardzo szeroko - jako utratę wszystkiego (i dopiero wtedy uznać, że była utrata)
Ponieważ termin nie jest zdefiniowany to moim zdaniem należy w OPS przyjąć jakąś wykładnię i ją stosować - dla każdego klienta tak samo.
Zdania będą podzielone ale jeśli potraktuję omawiany w tym wątku dodatek na dojazdy do szkoły jako dochód utracony (od lipca) to z pewnością działam na korzyść klienta. Jeśli nawet kontrolujący zarzuciliby mi błędną interpretację - czy są w stanie wykazać, że faktycznie ich jest właściwa?