SZKOLENIA

[darek 45]

Otóż w grudniu skończyla mię się umowa na czas okreslony a w styczniu 2016 dostałem nową umowę na czas okreslony u tego samego pracodawcy z inną stawką mniejszą niż poprzednia umowa.Co mam donieśc jakie zaswiadczenie że dochod z terażniejszej umowy mam sporo niższy niż miałem.Obecne zarobki kwalifikują się do zasiłku.

[heiland]

Np. świadectwo i nową umowę

[de Charette]

a otrzymałaś świadectwo pracy?

[darek 45]

a otrzymałaś świadectwo pracy?

Właśnie że nie otrzymałem świadectwa nikt mi nic nie powiedział o świadectwie nawet nie wiedziałem o tym ,że musze je dostać i co ja mam teraz zrobić?

[Tom.]

na wydanie świadectwa w tej sytuacji jest 24 miesiace, więc luz, idź i weź.
W sumie to i SP niepotrzebne w tej sytuacji bo warunki w umowie inne wiec tak czy owak winna być traktowana jako nowa / odrębna.
Dochód za luty i jazda

[darek 45]

na wydanie świadectwa w tej sytuacji jest 24 miesiace, więc luz, idź i weź.
W sumie to i SP niepotrzebne w tej sytuacji bo warunki w umowie inne wiec tak czy owak winna być traktowana jako nowa / odrębna.
Dochód za luty i jazda

Serdeczne dzięki mam nadzieję ze wszystko się uda .Myslałem że mam 7 dni od wygaśnięcia umowy no to mnie pocieszyłeś.

[mrrrr]

Czyli ŚP jest nie potrzebne do utraty/ uzysku? Jeżeli petent nie dostał ŚP a dostał umowę o pracę w tej samej firmie co w takim przypadku

[de Charette]

jak dla mnie musi być świadectwo pracy - to jest dokument świadczący o utracie. Nie jest nim umowa o pracę

[Tom.]

ale tu nie ma utraty, zakończona umowa nas w ogóle nie interesuje bo jej nie ma w dacie rozstrzygania
no chyba, że obowiązywała przed 1 stycznia 2014 ale przyjąłem, że nie

a tak przy okazji dokumentem potwierdzającym utratę zatrudnienia może być nie tylko świadectwo pracy

[de Charette]

ale nie jest nim umowa o pracę