Z tymi świadczeniami pielęgnacyjnymi to jest dopiero zawirowanie-odwołania, sądy, raz się należy innym razem nie, ciężko dojść ładu. U nas wysokość wypłacanych świadczeń pielęgnacyjnych znacznie wzrosła w ciągu ostatnich dwóch lat i jest na to duże zapotrzebowanie.
Jest to trudniejsze niż zasiłki rodzinne niestety, duże możliwości interpretacyjne
Kilka uwag po pierwszym zapoznaniu się z projektem:
1. Skoro ma być obowiązek stałej weryfikacji uprawnień do świadczenia pielęgnacyjnego na podstawie systemów informatycznych, powinno to zostać w jakiś sposób zautomatyzowane, bo trudno mi sobie wyobrazić wysyłanie "ręczne" co miesiąc wielu zapytań do kilkuset wniosków.
2. Przy tak sformułowanych przepisach będzie skok na świadczenia pielęgnacyjne, bo praktycznie każdy pracujący "opiekun" będzie mógł świadczenie otrzymać, tylko że jeden na miesiąc a inny na klika miesięcy w zależności od dochodu w danym roku kalendarzowym.
Dajmy na to, że ktoś zarabia 4500 zł brutto miesięcznie i złoży wniosek w styczniu. Wówczas będzie mógł pobrać świadczenie przez 5 miesięcy. Od czerwca mu wstrzymamy a w kolejnym styczniu znowu złoży wniosek i będzie pobierał przez 5 miesięcy aż nie przekroczy sześciokrotności minimalnego wynagrodzenia.
Jak ktoś zarabia 30.000 zł miesięcznie i złoży wniosek w styczniu, to też dodatnie świadczenie pielęgnacyjne ale tylko za 1 miesiąc (styczeń).
4. Jak liczyć dochody z działalności na ryczałcie?
5. Pojawi się oczywiście wiele problemów z interpretacją zapisu "„Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje / specjalny zasiłek opiekuńczy przysługuje... jeżeli podjęcie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej jest utrudnione". Czy osoba może być zatrudniona na pełen etat? Jeżeli nie to na jaką część? Co z umowami zlecenia / o dzieło albo z działalnością gospodarczą? Jak sprawdzić, czy opieka powoduje, że podjęcie pracy jest faktycznie "utrudnione"?
6. Czy zmiany w ustawie faktycznie realizują wyrok TK. Czy stosowanie art. 17 ust. 1b nie będzie już podważane przez SKO lub sądy?
7. W uzasadnieniu zapisano, że pracujący opiekun pobierający świadczenie pielęgnacyjne będzie miał nadal opłacane składki. Ze zmiany w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych wcale to nie wynika. Jest przecież zapis, że składek nie opłaca się za osobę podlegającą obowiązkowi ubezpieczenia z innego tytułu.
7. O co chodzi w przepisach przejściowych, np.::
a) Skoro w "starych" sprawach świadczenie ma przysługiwać na dotychczasowych zasadach (z wyjątkiem wstrzymania przy ubieganiu się o świadczenie wspierające) to czy oznacza to, że dorabiać będą mogli tylko ci, którym świadczenie zostanie przyznane po 31.12.2023 r. a wszyscy dotychczasowi świadczeniobiorcy nie będą mogli dorabiać?
b) Gdzie są zmiany w zasiłku dla opiekuna? Przecież tam stosuje się przepisy w brzmieniu obowiązującym na 31.12.2012 r., więc obecne zmiany w świadczeniu pielęgnacyjnym nie przekładają się automatycznie na zasiłek dla opiekuna. O co chodzi z możliwością złożenia wniosku o zasiłek dla opiekuna na nowych zasadach?
8. O co chodzi w dodawanym art 24 ust. 4a ("Ustalając prawo do świadczenia pielęgnacyjnego i specjalnego zasiłku opiekuńczego przepisy ust. 2a, 3 i 4 stosuje się odpowiednio do decyzji ustalającej poziom potrzeby wsparcia, o której mowa w art. 6b3 ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.")?
Projekt oczywiście może się jeszcze znacznie zmienić ale już widać, że łatwo nie będzie z interpretacją i stosowaniem nowych przepisów.
Weryfikacja dochodu w danym roku czy opiekun nie przekroczył 6x najniższa krajowa. Fajnie...
Liczenie zarobku opiekuna do SZO i to jeszcze sam przychód też jest ciekawe przy kryterium 764 zł. Dobrze, że pozbyłem się tego świadczenia i mam tylko jedną osobę, która z pracą nie chce mieć nic wspólnego.
Ciekawe jak to będzie z KRUSowcami. Czemu nie mogą pracować w gospodarstwie skoro można wykonywać zatrudnienie.
Zmiana celu świadczeniu ŚP. Teraz to już niczym nie będzie można się bronić aby nie dać naciągaczom.
Niewykonanie wyroku TK i zostawienie tego całego cyrku.
A miało być tak pięknie.