pracownik przebywał w grudniu na dwócha dniach wolnych z tytułu opieki nad zdrowym dzieckiem, jak dokonać potrącenia z podstawy trzynastki? wynagrodzenie brutto pracownika wynosi 2000,00 zł dodatek stażowy 400,00 zł, czy dobre będzie wyliczenie?:
1. 2400/160h=240
2. 2000/160= 200
czy dodatek stazowy wliczam do kwoty bazowej do potracenia?
-
~JULIA
Ja liczę jak w pkt 2
ania
-
~ania
- VIP
- Posty: 1943
- Od: 18 maja 2011, 16:30
- Zajmuję się:
- Lokalizacja: C, Polska
prosze o wypowiedzi, ja tez uwazam ze 2 jest poprawny, a kontrolujacy w roku ubiegłym to zakwestionował
-
~JULIA
A jaka to była kontrola???
ania
-
~ania
- VIP
- Posty: 1943
- Od: 18 maja 2011, 16:30
- Zajmuję się:
- Lokalizacja: C, Polska
z pcpr
-
~JULIA
dziewczyny to co robić
-
~JULIA
my liczymy całosc
-
~anna
odszukałam taki przykład:
Przykład
Marianna P. w 2011 r. była zatrudniona u pracodawcy samorządowego w pełnym wymiarze etatu. Przez cały rok otrzymywała wynagrodzenie zasadnicze w kwocie 1750 zł oraz 350 zł dodatku stażowego i 350 zł premii regulaminowej. W październiku 2011 r. złożyła wniosek o 2 dni opieki nad dzieckiem.
W celu wyliczenia podstawy wymiaru „trzynastki” za 2011 r. należy kolejno:
1) zsumować wynagrodzenie zasadnicze i składniki
1750 zł + 350 zł + 350 zł = 2450 zł
2) ustalić stawkę godzinową obowiązującą w październiku
2450 zł : 168 godz. (nominał obowiązujący w październiku) = 14,58 zł
3) ustalić wynagrodzenie za opiekę
14,58 zł ×16 godz. = 233,28 zł
4) obliczyć kwotę „trzynastki”
[(2450 zł × 11 mies.) + (2450 zł – 233,28 zł)] × 8,5% = 2479,17 zł
Przykład
Marianna P. w 2011 r. była zatrudniona u pracodawcy samorządowego w pełnym wymiarze etatu. Przez cały rok otrzymywała wynagrodzenie zasadnicze w kwocie 1750 zł oraz 350 zł dodatku stażowego i 350 zł premii regulaminowej. W październiku 2011 r. złożyła wniosek o 2 dni opieki nad dzieckiem.
W celu wyliczenia podstawy wymiaru „trzynastki” za 2011 r. należy kolejno:
1) zsumować wynagrodzenie zasadnicze i składniki
1750 zł + 350 zł + 350 zł = 2450 zł
2) ustalić stawkę godzinową obowiązującą w październiku
2450 zł : 168 godz. (nominał obowiązujący w październiku) = 14,58 zł
3) ustalić wynagrodzenie za opiekę
14,58 zł ×16 godz. = 233,28 zł
4) obliczyć kwotę „trzynastki”
[(2450 zł × 11 mies.) + (2450 zł – 233,28 zł)] × 8,5% = 2479,17 zł
-
~anna
ja tez liczę jak w przykładzie anni
-
~mo
Oprócz opieka a odliczenie od trzynastki - Księgowość przeczytaj również:
zaliczka alimentacyjna-POMOCY!
sprawozdanie z pieczy zastępczej
staż w PCPR
niedobór w kasie
13 raz jeszcze ;)
85295 szybkie pytanie
wpłata od komornika z tyt.FA a naliczanie odsetek na koniec roku
gdy adresu dłużnika nie znamy
jeszcze raz asystent
Dotyczy 13 stki z POKL
ZUS IWA
Rewitalizacja społeczna
zwrot zasiłku z XII
Rb 27-ZZ
dodatek stazowy a 13
FINANSE DDJ