"trzynastka" dla byłego pracownika - Kadry

  
Strona 1 z 1    [ Posty: 3 ]

Napisano: 11 lut 2015, 12:14

Witam

W okresie od 01.04.2014 r. do 30.09.2014 r. byłam zatrudniona na podstawie umowy o pracę. Czy przysługuje mi trzynastka za 2014 r.?

Z góry dziękuje za odpowiedź
sia
sia71


Napisano: 13 lut 2015, 10:02

a czemu nie?
Mamy piątek 13 - Przyznamy Ci! :D ;)
Denerwować się, to znaczy mścić się na własnym zdrowiu za głupotę innych. E. Hemingway
alanka
Awatar użytkownika
Referent
Posty: 480
Od: 07 mar 2007, 16:04
Zajmuję się:
Lokalizacja: Polska

Napisano: 16 lut 2015, 22:50

Zgodnie z art. 2 pkt. 2 ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej, aby nabyć prawo do "13" należy przepracować co najmniej 6 miesięcy. Okres zatrudnienia wynosił dokładnie 6 miesięcy w związku z tym trzynastka jest należna.


Kadrowa
Kadrowa



  
Strona 1 z 1    [ Posty: 3 ]
NIE PRZEGAP WAŻNYCH INFORMACJI! POLUB NASZ PROFIL NA FACEBOOKU
[ ZAMKNIJ ]
Usuń ciasteczka witryny
 
x

 

x