mam kwotę wpisaną 2400 zł na cały rok ,
ale wypłacana kwartalnie po 600zl mam to napisane i pisze że
chorobowe jak umowa o pracę ale czy dobrze to jest napisane to nie wiem.
nie wiem czy to prawidłowy zapis ale jeśli taki masz i dotyczy to listopada to domyślam się, że ta osoba miała 25 dni chorobowego, jeśli tak to wynagrodzenie za czas przepracowany:
200:30=60,67x25=166,67
200-166,67=33,33
U mnie podobna sytuacja umowa zlecenie z wąłsnym pracownikiem, ma chorobowe, ale z umowy zlecenia nic nie potrącam ztytułu chorobowego bo w umowie zapis tyle a tyle godzin ma przepracowac w miesiącu, więc jeżeli jest w stanie przepracować mimo chorobowego to nic nie pomniejszam umowy zlecenia