Pan złożył wniosek o 500+ na pierwsze dziecko od stycznia 2016r. do marca 2017r. pracował na umowę zlecenie w firmie ABC. od 05-04-2017r. dostał umowę o pracę również w firmie ABC i ta umowa jest na 1/2 etatu do marca 2018r. więc traktuje to jako ciągłość zatrudnienia i liczę dochód z pitu za 2016r z umowy zlecenia. Jednak 01-05-2017r. otrzymał drugą umowę o pracę również w firmie ABC na kolejne 1/2 etatu który się kończy w marcu 2018r. Moje pytanie brzmi czy z tej drugiej umowy o pracę która jest od 01-05-2017r. powinnam zrobić uzyskanie dochodu? Podkreślam wszystkie te umowy są u jednego pracodawcy.
-
goga_88
- Praktykant
- Posty: 26
- Od: 06 cze 2017, 13:05
- Zajmuję się: ŚW, ŚR, DO, KDR
• Strona 1 z 1
Oprócz Utrata / Uzysk u tego samego pracowadcy - Świadczenie Wychowawcze (500+) przeczytaj również:
czy kobieta może zrezygnować z macierzyńskiego z KRUS?
Czy dochód z sędziowania zawodów jest dochodem uzyskanym?
Prawomocny wyrok rozwodowy a świadczenie
500+ a dodatek wychowawczy w PCPR
umowa o zakazie konkurencji - dochody do utraty?
Taka ciekawostka II SA/Ke 790/17 - Wyrok WSA w Kielcach
za jaki miesiąc uzysk "łatwy przypadek"
dochód utracony z prac dorywczych?
umowa zlecenie - wynagrodzenie płatne 3 dni po przyjęciu pra
matka pobiera swiadczenia na dziecko, które z nią nie mieszk
zmiana w podręczniku dotyczy alimentów!!
Pismo odsetki od nienależnie pobranych świadczeń
koordynacja a brak odpowiedzi z roku 2016
orzeczenie a nadpłata 500 plus
art. 52 KPA - wezwanie stronie
Pomocy! Pani ma dofinansowanie z funduszy unijnych -czy wlic