Źle wystawione zaświadczenie o dochodach

[artwas]

Koleżanki i koledzy jak byście postąpili w tej sytuacji. CIS wystawił źle zaświadczenia o dochodach, dostarczył korekty gdzie wynika, że w miesiącu styczniu uczestnicy ich programu i pracownicy stali nie otrzymali wynagrodzenia przez co dochód poszedł w dół. Czy mam teraz wygasić decyzje, wystawić nowe na ten sam okres i wypłacić wyrównanie? jaki wy byście się do tego zabrali. Za wszystkie opinie z góry dziękuję

[brodafix]

proponuje 155 kpa
z tym, że strona musi napisać oświadczenie gdzie wyraża zgodę na uchylenie decyzji

a jeżeli to problem no to wznawiaj postępowanie 145 par 1 pkt 5 kpa

[artwas]

Myślałem o zastosowaniu art.113 kpa, załatwić to postanowieniem i wyrównać przy najbliższej wypłacie dodatku

[brodafix]

Myślałem o zastosowaniu art.113 kpa, załatwić to postanowieniem i wyrównać przy najbliższej wypłacie dodatku

bardzo kiepski pomysł
nie mamy tutaj do czynienia z oczywistą omyłką, a błędem mającym istotny wpływ na kwotę przyznanego dodatku

[artwas]

oczywista omyłka to pojęcie względne, ale raczej chodziło mi o błąd rachunkowy

[Maxima]

Na pewno nie oczywista omyłka ani błąd rachunkowy. Nie jest to powód by wydac tylko postanowienie. Nalezy naprawić błąd, który masz w sentencji decyzji, więc tylko nowa decyzja wchodzi w grę.
Jesli decyzja została wydana i jest uprawomocniona, nalezy postąpić zgodnie z procedurami i wznowić postępowanie.
Następnie zastosowałabym art. 145 § 1 pkt 5 i w jednej decyzji uchyliła poprzednią i przyznała dodatek w nowej kwocie.
Art. 155 nie ruszałabym, strona niekoniecznie musi się zgodzić na zmianę i żaden to interes strony, że dostanie mniejszy dodatek.
Art.145 § 1 pkt 5 byłby "bezpieczniejszy".

[artwas]

Dzięki za pomoc. Teraz poczekam co wymyśli naczelnik i radca prawny. Ale Art 145 będzie najlepszym rozwiązaniem