Czy korzystanie z urlopu rodzicielskiego przerywa 5 letni okres nabywania prawa do dodatkowego urlopu wypoczynkowego przez pracownika socjalnego.
Okresy niewykonywania pracy z powodu niezdolności do pracy, przebywania na urlopie macierzyńskim, opieki nad chorym dzieckiem czy urlopu szkoleniowego nie przerywają okresu. Natomiast urlop wychowawczy, urlop bezpłatny, nie są wliczane do wymaganego 5-letniego okresu wykonywania zadań pracownika socjalnego.A jak jest z urlopem rodzicielskim.
Dodatkowy urlop wypoczynkowy a urlop rodzicielski
Oprócz Dodatkowy urlop wypoczynkowy a urlop rodzicielski - Kadry przeczytaj również:
najniższa krajowa
Zasiłek macierzyński w 2016 r.
urlop 2016r.?!
MACIERZYŃSKI JAKIE DOK DO ZUS
dodatek stażowy
wykorzystywanie pracownika
sanatorium
służba przygotowawcza
13
Um.zlec-po nowemu
zwolnienie lekarskie w PUE
zawolnienie lekarskie
rozwiazanie umowy
wyrównanie a trzynastka
13-stka raz jeszcze...
13stka i zwolnienie chorobowe