Osoba była zatrudniona w okresie od 4.01.2016 do 29.03.2016 w firmie Mall nip 111111111 otrzymała świadectwo pracy i ma teraz nową umowę firma Mall spółka komandytowa jest inny nip 222222222. Czy w takim przypadku robimy uzysk i utrate i dzielimy na 12 miesięcy?
Jeżeli masz świadectwo pracy oraz NIP wg ZUS jest inny to utrata z poprzedniej pracy a z obecnej dochód dzielony przez liczbę miesięcy od kiedy jest zatrudnienie. Aczkolwiek nic nie piszesz pd kiedy jest stosunek pracy z obecnym pracodawcą.
Jezeli nie masz dokumentu ze pierwsza firma zostala przejeta przez druga (np na podstawie art. 23') to z pierwszej robisz utratę a z tej obecnej z pita dzielisz przez 10 miesiecy.