Pracownik cały m-c wrzesień przebywa na zwolnieniu chorobowym i z tego tyt. ma naliczony zasiłek chorobowy (skończone 50 lat, zaczął chorować w sierpniu). W takiej sytuacji KUP nie nalicza się, ale przy wynagrodzeniu ma wypłacany ryczałt bhp naliczony proporcjonalnie za zeszły m-c w kwocie 10,72. Tu pytanie, czy nie powinno się zastosować kosztów do wysokości przychodu?
https://www.rp.pl/podatki/art2625151-ja ... -lekarskim
KUP a zasiłek chorobowy i wypłata ryczałtu bhp
-
Aisab48
- Stażysta
- Posty: 193
- Rejestracja: 07 sie 2019, 12:57
- Zajmuję się: npś
- Kontakt:
Oprócz KUP a zasiłek chorobowy i wypłata ryczałtu bhp - Kadry przeczytaj również:
KIEDY WYDAĆ SWIADECTWO PRACY
jak prowadziecie teczki
Asystent+pomoc administracyjna
Środki higieny osobistej
wniosek o wypłatę nagrody jubil.
Szkolenie...
Staż pracy a umowa zlecenie
Świadczenie rehabilitacyjne
Podstawa składki zdrowotnej /Opieka
świadectwo pracy a zwolnienie lekarskie
karty wynagrodzeń
czy musimy wyplacic ekwiwalent za urlop ?
CV w aktach osobowych
Błąd jednej cyfry w NIP w umowie o prace
CZy należy się dodatek dla pracownika socjalnego- chorobowe ciąża
URLOP