SZKOLENIA

[leonardo]

Tak to prawda i jeszcze "emeryturke" po 15 latach pracy.

[pawel.w]

Nasz OPS w 2012 r. nie dał się Policji pomimo skierowania skargi Komendanta Policji do wójta na kierownika OPS.

Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w odpowiedzi na pismo z dnia 01.06.2011 r. skierowane do Wójta Gminy X wyjaśnia:
Rozporządzenie MSWiA z 31 marca 2011 r. na które powołuje się Komendant Policji określa szczegółowo procedury postępowania Policji przy wykonywaniu czynności odebrania dziecka z rodziny przez pracownika socjalnego w razie bezpośredniego zagrożenia życia lub zdrowia dziecka w związku z przemocą w rodzinie. Dotyczy ono nie powinności pracownika socjalnego względem Policji, ale powinności Policji względem pracownika socjalnego.
Z w/w rozporządzenia nie wynika o obowiązku podania Policji przez pracodawcę jakim w stosunku do pracowników socjalnych jest Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej ich prywatnych domowych telefonów.
Wywieranie nacisku w celu pozyskania danych osobowych wrażliwych (prywatnych numerów telefonów) stanowi naruszenie art. 47 Konstytucji Rzeczpospolitej Polski oraz ustawy o ochronie danych osobowych.
Ponadto ustawa z dnia 10 czerwca 2010 r. o zmianie ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (Dz U Nr 125 poz 842) art.12a wprowadziła kompetencję dla pracowników socjalnych – zgodnie z powyższym zapisem art.12a cyt. ustawy - pracownicy socjalni mają prawo odebrać dziecko z rodziny w sytuacji gdy wykonują swoje obowiązki służbowe, tj. w godzinach swojej pracy i zgodnie z warunkami określonymi w umowie o pracę wynikające z Kodeksu Pracy.
Jednocześnie nadmieniam, że podczas rozmowy telefonicznej przeprowadzonej w dniu 31.05.2011 r. z Policjantem z Komendy Powiatowej w Y w sprawie podania prywatnych domowych telefonów pracowników socjalnych tut. Ośrodka Pomocy Społecznej na zadane pytanie przez kierownika OPS do jakich celów mają służyć Policji telefony pracowników socjalnych – otrzymałem odpowiedź, iż w razie stwierdzenia przez Policję potrzeby odebrania dziecka z rodziny gdzie występuje przemoc, np. w godz. nocnych lub w dni wolne od pracy na interwencję będzie „ściągany” pracownik socjalny.
Z powyższym sposobem interwencji przez Policję nie można się zgodzić gdyż wykracza ona poza wszelkie normy obowiązującego prawa.
Biorąc pod uwagę wytyczne Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej w związku z art. 12a cyt. ustawy powyższy przepis nie przenosi kompetencji policjanta na pracownika socjalnego. Powyższy zapis rozszerza krąg osób uprawnionych (kurator, policjant, obecnie pracownik socjalny) do odebrania dziecka z rodziny w razie bezpośredniego zagrożenia życia lub zdrowia w związku z przemocą w rodzinie.
Ponadto mogę Pana Komendanta zapewnić, że pracownikom tut. OPS leży na sercu dobro rodziny, a w szczególności dzieci dotkniętych przemocą w rodzinie.
Mam nadzieje, iż współpraca między naszymi instytucjami będzie układała się dobrze jak do tej pory i wspólnie będziemy rozwiązywać nurtujące nas problemy dla dobra społeczeństwa, a w szczególności w zakresie ochrony ludzkiego życia i zdrowia.

[p..]

brawo kierownik!!!

[Spreed]

Tym niemniej nasze godziny pracy powinny być bardziej uelastycznione, jesteśmy w końcu służbą i jakieś racjonalne rozwiązanie powinno być dla nas wprowadzone.

[annaa]

O! jakie ładne pismo a ja się w ubiegłym tygodniu tyle napisałam, żeby spłodzić coś w ten deseń

[Socdojcz]

Spreed - służba to była we czworakach na wsi. A jak ci spieszno do harówki światek, piątek i niedziela to wbij sobie ze za to policja ma 15 lat pracy, urlopy zdrowotne, kilka tysięcy rocznie mundurowego, niezależność od radnych i burmistrzów i kupę innych przywilejów. Zacznij od uregulowania TEGO!

[wonda]

Zgadzam się z powyższym. Kredyty, dzieci, dorabianie do pensji gdzie się tylko da, podwyżki ale tylko najniższej krajowej, ku...wa człowiek zarzyna się, studia kończy... Służby i wolontariatu starczy przez 8 godz. dziennie.

[Spreed]

Spreed - służba to była we czworakach na wsi. A jak ci spieszno do harówki światek, piątek i niedziela to wbij sobie ze za to policja ma 15 lat pracy, urlopy zdrowotne, kilka tysięcy rocznie mundurowego, niezależność od radnych i burmistrzów i kupę innych przywilejów. Zacznij od uregulowania TEGO!

Rozumiem argumenty oczywiście byłbym niemądry gdybym nie mówił również o odpowiednim wynagrodzeniu dla nas i zapewnienu większej liczby przywilejów jednakże moja wypowiedź tyczyła się jedynie zwiększenia efektywności naszej pracy - nie mówię o harówce 24 h ale o modelu, który bardziej pomoże nam realizować funkcję diagnostyczną i po częsci kontrolną.

[.............]

" zwiększenia efektywności naszej pracy"
jak Twoja wypowiedz ma się do tego
viewtopic.php?f=2&t=207151358

[Spreed]

" zwiększenia efektywności naszej pracy"
jak Twoja wypowiedz ma się do tego
viewtopic.php?f=2&t=207151358

Napewno zwiększa "efektowność"