Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
Marianna, ale w reportażu to \"PCPR\" narzekał, że tak mało rodzin zastępczych.. po co?? skoro i tak nie chcą z nimi współpracować??
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
a może odpowiednio wykwalifikowanych rodzin jest za mało?
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
w placówkach wszyscy mają studia kierunkowe
jak to wygląda w r.p.z.?
jak to wygląda w r.p.z.?
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
RZ nie muszą mieć w/g ustawy nawet średniego w przeciwieństwie do prow. RDDZ- a po szkoleniu w PCPR dostaje się zaświadczenie i dyplom umożliwiający opiekę nad dziećmi -których nie wydaje woźny czy pani sprzątająca lecz wyspecjalizowana kadra PCPR która potem nie jest zainteresowana umieszczaniem w tych rodzinach np. małych dzieci umieszczając je w domach małego dziecka-więc ustawa swoje a życie swoje
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
Co do rodzin zastępczych uważam, że potencjał naszego społeczeństwa się wyczerpał. Podziwiam tych ludzi, kilka razy pomagałem rodzino zastępczym, które przyjęły dzieciaki z naszego domu. Nastawienie sosiadów było makabrą. Wzięli dziecko dla kasy, za którą teraz sobie dom budują, donosy na policje, do sądów, wojewody. Jak okazało się, że dziecko doznało bardzo ciężkiego urazu neurologicznego to rodzina została sama. Pomimo, że to inny powiat pomagaliśmy my. Cenię rodziny zastępcze - te prawdziwie oddane. Wkurzają mnie rodziny produkujące zwrotki - może grubo napisane tak to odbieram.
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
no więc niestety my mamy coraz więcej \"zwrotów\". Pracuję w tej branży prawie 25 lat i prawdę powiedziawszy już przy pierwszym spotkaniu z rodziną zastępczą widać czy to ta oddana dzieciom, prawdziwa czy też taka, która jak to powiedział Marcin produkuje zwrotki. Nacisk na pozyskiwanie rodzin zast. jest tak duży, że PCPR-y biorą wszystkich chętnych bez względu na ich motywację. Smutna rzeczywistość
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
~rodzina dla dzieci: \"RZ nie muszą mieć w/g ustawy nawet średniego w przeciwieństwie do prow. RDDZ- a po szkoleniu w PCPR dostaje się zaświadczenie i dyplom umożliwiający opiekę nad dziećmi -których nie wydaje woźny czy pani sprzątająca lecz wyspecjalizowana kadra PCPR\"
Po kursie bez matury to można zostać co najwyżej kucharzem małej gastronomii albo nauczyć się obsługi kasy fiskalnej. Pomijam tu poziom merytoryczny \"szkoleń\" będących często licencją programów z innych obszarów kulturowych. Jeśli jest tak jak okazało się w Pucku, że brak takiego szkolenia był przyczyną śmierci dzieci w RZ (główny zarzut był taki, że rodzina nie spełniała kryteriów formalnych), tzn. że podmioty szkolące powinny ponosić konsekwencje wynikające z niewłaściwej selekcji na poziomie szkolenia. Jak narazie takie szkolenia to niezły biznes i łatwe pieniądze.
Po kursie bez matury to można zostać co najwyżej kucharzem małej gastronomii albo nauczyć się obsługi kasy fiskalnej. Pomijam tu poziom merytoryczny \"szkoleń\" będących często licencją programów z innych obszarów kulturowych. Jeśli jest tak jak okazało się w Pucku, że brak takiego szkolenia był przyczyną śmierci dzieci w RZ (główny zarzut był taki, że rodzina nie spełniała kryteriów formalnych), tzn. że podmioty szkolące powinny ponosić konsekwencje wynikające z niewłaściwej selekcji na poziomie szkolenia. Jak narazie takie szkolenia to niezły biznes i łatwe pieniądze.
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
skoro PCPR szkolą a potem nie chcą zatrudniać tych rodzin to może na szkoleniu już się poznali na rodzinie 
a pro po poziomu szkoleń dobrze podsumował etatysta
swoją drogą ciekawe, że ktoś z wykształceniem zawodowym dla ministerstwa wydaje się być lepszym kandydatem na opiekuna dla dziecka z pokieraszowanym dzieciństwem niż osoba która ma skończone studia i całe życie podnosi swoje kwalifikacje

a pro po poziomu szkoleń dobrze podsumował etatysta
swoją drogą ciekawe, że ktoś z wykształceniem zawodowym dla ministerstwa wydaje się być lepszym kandydatem na opiekuna dla dziecka z pokieraszowanym dzieciństwem niż osoba która ma skończone studia i całe życie podnosi swoje kwalifikacje
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
-skoro PCPR szkolą a potem nie chcą zatrudniać tych rodzin to może na szkoleniu już się poznali na rodzinie 
-najgorsze jest to że szkolą takich których nie powinni i robią to świadomie
tępią tych którzy mają osiągnięcia w opiece nad dziećmi,znają się na swojej pracy, mają wykształcenie i doszkalają się
-pod tragedią w Pucku nie można umieszczać wszystkich z Rodz.Pieczy Zast.
szkolenia-przekaz informacji nooo.....zgadzam się z etatystą
~Marianna
skoro PCPR szkolą a potem nie chcą zatrudniać tych rodzin to może na szkoleniu już się poznali na rodzinie
-ustawa mówi że ;
1.weryfikacja
2.szkolenie

-najgorsze jest to że szkolą takich których nie powinni i robią to świadomie
tępią tych którzy mają osiągnięcia w opiece nad dziećmi,znają się na swojej pracy, mają wykształcenie i doszkalają się
-pod tragedią w Pucku nie można umieszczać wszystkich z Rodz.Pieczy Zast.
szkolenia-przekaz informacji nooo.....zgadzam się z etatystą
~Marianna
skoro PCPR szkolą a potem nie chcą zatrudniać tych rodzin to może na szkoleniu już się poznali na rodzinie

-ustawa mówi że ;
1.weryfikacja
2.szkolenie
Re: Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej.
a co jest weryfikowane to już inna kwestia
Oprócz Placówki 14 i 30 osobowe i co dalej. - Placówki Opiekuńczo-Wychowawcze, Ośrodki Adopcyjno-Opiekuńcze przeczytaj również:
wynagrodzenie dla byłych karcianych za 1 stycznia 2014
wypłata
Zrównoważony system pracy
zamówienia publiczne do 14 tyś euro, dokumentacja kadrowo-płacowa
zamówienia publiczne do 14 tyś euro, dokumentacja kadrowo-płacowa
nagroda jubileuszowa
proszę Was o pomoc
!!! nadgodziny
Sąd Pracy KN
niewypracowana norma godz w mcu
pogotowie i wyjazd do szpitala
jednorazowy dodatek wyrównawczy
opiekun na silę
praca w nocy
współpraca
Ocena