specjalny zasiłek opiekuńczy a zwolnienie lekarskie - Świadczenia rodzinne

[jonek21]

Witam
Kobieta pobiera specjalny zasiłek opiekuńczy, ii tu nagle w płatniku przyszło mi powiadomienie, że od 05-03-2019r do 01-04-2019r. ma zwolnienie lekarskie. Co w tej sytuacji ??? Symbol 2B -- kobieta jest w ciązy.

W ustawie nic nie ma na ten temat. Co robić?

[noteev]

Bycie w ciąży nie oznacza, że nie jest w stanie sprawować opieki, więc ja bym nic nie robił.

[bones]

Pytałam na szkoleniu o zwolnienie lekarskie podczas szo - odpowiedziano mi ze nie sprawuje opieki i zasiłek nie należy się za okres zwolnienia chorobowego.

[noteev]

Można to tak traktować, gdy choroba uniemożliwia sprawowanie opieki np. przebywanie w szpitalu, jeśli jednak dostaje zwolnienie na hemoroidy, albo wysypkę z zaleceniem "chory może chodzić" - to ja bym problemu nie widział.
No chyba, że sam sie domaga uchylenia decyzji na czas swojej choroby...

[ewalu]

opiekun osoby niepełnosprawnej to też człowiek i ma prawo zachorować a nasza ustawa milczy na ten temat, tylko skąd to zwolnienie? z KRUSu? jak ci wyszło z płatnika to raczej nie ... może ja jestem i zielona ale zwolnienie lekarskie nie wynika ze stosunku pracy?

[noteev]

W sumie też się z tym nie spotkałem, ale chyba jeśli pacjent sobie zażyczy, to ma prawo do zwolnienia lekarskiego w każdym przypadku...

[bones]

Zwolnienie od lekarza, każdy ma prawo do zwolnienia, a sprawa dla mnie jest jasna nie podejmuje zatrudnienia bo jest chory, rezygnuje z zatrudnienia bo jest chory a nie ze względu na sprawowanie opieki. Odmowa niech się odwołuje.

[~o~]

Zacznijmy od tego ,że osoba pobierająca szo nie ma ubezpieczenia chorobowego. Nie jest w zatrudnieniu i lekarz nie powinien wystawiać zwolnienia lekarskiego.

[jonek21]

Dokładnie, ale skoro mam taka sytuację , co zrobić. Nie mam 100% pewności czy wypłacać dalej specjalny zasiłek opiekuńczy czy jej w tym okresie uchylić decyzje.

[~o~]

masz do wyboru:
1. Wezwać do złożenia wyjaśnień . Niech w formie oświadczenia napisze czy zaprzestała opieki czy nie.wyjaśnij kobiecie , że nie może brać zwolnień lekarskich.Na wszelki wypadek zleć aktualizacje wywiadu.
2. od razu -wniosek o przeprowadzenie aktualizacji wywiadu i wyjaśnienie czy opieka jest spraw3owania dalej czy nie.