SZKOLENIA

[~Bogumiła]

Projekt obejmuje teren Wielkopolski i skierowany jest do:

1. Osób zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracownika w okresie nieprzekraczającym ostatnich 6 miesięcy;
2. Osób zagrożonych zwolnieniem;
3. Osób przewidzianych do zwolnienia z powodu procesów restrukturyzacyjnych firm.


Wszystkie szkolenia zawodowe w ramach projektu są oznaczone kodem zawodu
w rozumieniu rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 8 grudnia 2004 r.
w sprawie kwalifikacji zawodów i specjalności dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania i zakończą się otrzymaniem certyfikatu.

a. Pracownik opieki osobistej i pokrewnej:

Opieka dziecięca:

Psycholog:

1. Psychologia wychowawcza z elementami psychologii ogólnej (12h);
2. Umiejętności wychowawcze – zajęcia warsztatowe (12h);
3. Pedagogika – wybrane elementy opieki i wychowania (6h);

Pedagog:

4. Praktyczne zastosowania umiejętności wychowawczych (opieka, organizowanie zabaw, kierowanie aktywnością dziecka) – zajęcia warsztatowe (12h);

Pielęgniarka dziecięca:

5. Program medyczny: fizjologia i rozwój, pielęgnacja, higiena, najczęstsze problemy zdrowotne, urazy i pierwsza pomoc, dziecko specjalnej troski (pielęgniarka) – (6h).

Dietetyk:

6. Karmienie od niemowlęcia do wieku szkolnego– (6h)

Opieka nad osobą starszą:

Pielęgniarka:

1. Procesy starzenia organizmu,
2. Postawa wobec uczuć i sposobu zachowania pielęgnowanej osoby;
3. Choroby wieku podeszłego, pomiar parametrów;`
4. Pielęgnacja chorych w podeszłym wieku; (30h)
5. Opieka nad chorymi osobami niepełnosprawnymi;
6. Opieka nad umierającymi i towarzyszenie śmierci;
7. Pierwsza pomoc w geriatrii.

Rehabilitantka:

8. Profilaktyka odleżyn oraz skutków długotrwałego unieruchomienia; (12h)
9. Rehabilitacja;

Dietetyk:

10. Zasady żywienia ludzi chorych, starszych i niepełnosprawnych; (6h)




Warsztaty aktywnego poszukiwania pracy:

1. Przygotowywanie dokumentów aplikacyjnych oraz poszukiwanie pracy w środowisku Internetu (6h);
2. Przygotowanie uczestnika do rozmowy kwalifikacyjnej. (6h).

Czas trwania: 114 godzin.

Doradztwo zawodowe:

Każdy z uczestników skorzysta z 2-godzinnego, indywidualnego doradztwa zawodowego.
Spotkania z doradcą pozwolą poznać słabe i mocne strony uczestnika, jego indywidualne potrzeby, na podstawie czego doradca skutecznie dobierze zakres pomocy.

Poradnictwo psychologiczne:

Każdy z uczestników zostanie objęty 4 – godzinnym, indywidualnym poradnictwem psychologicznym, które ma na celu zniwelować negatywne skutki utraty pracy, pomóc poradzić sobie w nowej, trudnej sytuacji i zmobilizować do działania.

Wszystkie szkolenia w ramach Projektu będą bezpłatne.
Uczestnikom zagwarantowane będą również bezpłatne:

 Materiały szkoleniowe;
 Catering.