Wyraź wspracie dla strajkujących w Wierzbicy - Pomoc społeczna (forum ogólne)

  
Strona 2 z 4    [ Posty: 34 ]

Napisano: 09 sty 2016, 23:09

Pani trollu już dziękujemy. Fałszowanie podpisów Pani jakoś nie przeszkadzały ;)
ytu


Napisano: 10 sty 2016, 20:20

A ja mimo wszystko chciałabym poznać szczegóły sytuacji, która bezpośrednio spowodowała zwolnienie poprzedniej Kierowniczki. Nie bardzo zgodzę się bowiem z tym, że Burmistrz czy Wójt nie mają prawa wglądu do wywiadu środowiskowego. Burmistrz czy Wójt wcale bowiem nie muszą upoważnić Kierownika Ośrodka do podpisywania decyzji gdyż mogą to robić osobiście. Niech prawnicy nie mącą w głowach bo gdyby mieli rację to niepotrzebne byłyby nam upoważnienia do podpisywania decyzji. Może niech Angoc skieruje pytanie do prawników MPiPS dlaczego wymusza się bezprawne upoważnienia do podpisywania decyzji przez Kierowników Ośrodków skoro według ich opinii jest to wyłączna domena Kierowników? I po drugie, jakie wyciągnie się konsekwencje wobec osób, które łamią prawo wymuszając aby Burmistrzowie i Wójtowie wydawali takie upoważnienia.
Ja zgodzę się, że prawa do wglądu w dokumentację nie mają radni i urzędnicy UM i UG ale jakie przepisy zabraniają tego Burmistrzowi czy Wójtowi.
Czym innym jest obrona prawa do podejmowania niezależnych decyzji jeśli już jesteśmy upoważnieni do podpisywania decyzji.
W naszym Ośrodku mieliśmy bardzo pod górkę ze wszystkimi sprawami zależącymi od Wójta i od Rady Gminy do czasu, dopóki nie pokazaliśmy, że nie tylko wydajemy pieniądze gminne ale również potrafimy je pozyskiwać z zewnątrz, czy to z programów unijnych czy to ministerialnych. Dużo łatwiej nam jest przekonywać Wójta i radnych do naszych racji, w tym także podwyżek czy nagród. Oczywiście trochę to trwało. Niestety są wśród nas również osoby, które tego w dalszym ciągu nie mogą zrozumieć i oczekują wysokich zarobków jedynie za wykonywanie tylko tych podstawowych obowiązków, w dodatku byle jak. Niestety na takie osoby nie ma rady, może tylko zwolnienie ich ale to jest ostateczność, bo wszak jesteśmy pomocą społeczną i staramy się jednak zmienić nasze koleżanki. Ale to jest orka na ugorze, wcale nie inna niż z wieloma podopiecznymi. Wszak jesteśmy jednym społeczeństwem i roszczeniowcy są nie tylko wśród podopiecznych.
anya_s

Napisano: 10 sty 2016, 21:13

Taka opinia już jest i została sporządzona przez prawników MPIPS . Została ona umieszczoba i na stronie ops.pl i na federacja-socjalnych.pl . Z niej wynika ze delegowanie wydawania decyzji na kierownika jest obowiązkiem a nie prawem wójta i nie ma on prawa nie tylko przeglądać akt ale też ingerować w postępowania o przyznanie pomocy. Inaczej jest z św rodzinnymi gdzie delegowanie uprawnień zależy od woli wójta. Akurat w gops w Wierzbicy nie są realizowane św rodzinne a sekretarz gminy gdy koleżanki chciały podstawy prawnej miała powiedzieć ŻE NA MIEJSCU WÓJTA BY JE ODSTRZELIŁA Nagranie jest w prokuraturze a pani sekretarz jakoś sprawy o pomówienie od lipca nie wytoczyła. Dziś co widać na nagraniu na stronach kwituje zagrożenie głodówką uśmiechem. Coś więcej?
paw

Napisano: 10 sty 2016, 23:06

Po pierwsze opinia prawników to tylko ich opinia i nie jest absolutnie niczym wiążącym. Zawsze o tym słyszę na szkoleniach z prawnikami. Jeśli potrafią wskazać wyrok NSA w tej kwestii to przestanę mieć wątpliwości. Jak to jest z prawnikami pokazało chociażby zamieszanie z Uchwałami w sprawie programu wieloletniego. Nadzór wojewody pozatwierdzał wiele Uchwał Rad Gmin a gdy my wzorując się dokładnie na już opublikowanych Uchwałach w Dzienniku Urzędowym przygotowaliśmy własną to raptem Wojewoda zmienił zdanie i okazało się, że nasza Uchwała nie przeszła. To tyle w temacie opinii prawników z MPiPS. Tak naprawdę można sobie nimi podetrzeć tyłek.

Po drugie ciągle nie dostałam odpowiedzi jaka sprawa zaważyła na zwolnieniu poprzedniej Kierowniczki. Przecież musieli to jakoś uzasadnić?

Ja nie podważam tego, że Wójt i jego urzędnicy potrafią zachować się jak namiestnicy cara, w końcu czuli się przynajmniej do tej pory całkowicie bezkarni. Wiem też jak potrafią się mścić na niepokornych i jak wykorzystują to, że pracownicy w gminie mają niewielkie szanse na pracę gdy ich wywali z pracy. Poza tym, szczególnie w małych gminach rządzą klany rodzinne i strach przed utratą pracy.
anya_s

Napisano: 10 sty 2016, 23:17

schodzimy na watek poboczny, ale niech będzie
https://www.opsursynow-zzp.waw.pl/images ... ji_ops.pdf

To nie tylko opinia. Poszukaj sobie wyroków NSA, które są i stwierdzają, że decyzja administracyjna podpisana przez nieuprawnioną osobę - jest nieprawna (KPA). Wójt nie jest osobą uprawnioną do podpisywania decyzji z zakresu pomocy społecznej i kropka. Jeśli to do ciebie nie trafia dalsza dyskusja nie ma sensu.

Co do przyczyn zwolnienia pop. kierownik w Wierzbicy to jak się wczytasz to się dowiesz że stanęła za pracownikami czyli ością w gardle wójtowi. Zarówno w kwestii przestrzegania prawa, przedłużania umów o pracę jak i wynagrodzeń. Wiem trudno uwierzyć że są jeszcze takie osoby, ale drugiego dna tu nie ma, choć niektórzy byli pracownicy tego GOPS próbują tu trollować.
paw

Napisano: 10 sty 2016, 23:33

Panie/ i / trollu !!!!!!Gdybym miała patrzeć na opinię innych... Nie byłabym sobą , a robienie coś pod czyjeś dyktando daje satysfakcje nie mnie... opinie innych należy wysłuchać z szacunkiem bo każdy ma prawo do własnego zdania... Ale nikt za nikogo życia nie przeżyje , nie ubierze jego butów i nie przejdzie jego drogi.... Dać się komuś zmanipulować, najgorsze co może być....Nie stać mnie na to.....
do ytu

Napisano: 10 sty 2016, 23:39

Moze wreszcie napisze pan powód zwolnienia byłej kierownik.... Przecież to proste zadanie... Mydli pan oczy ludziom i nic z tego nie wynika.... Ma pan problem z odczytaniem? Po ;) zdrawiam
do paw

Napisano: 11 sty 2016, 8:20

Ze strony federacji wynika że podano powody zwolnienia które dotyczyły zachowań przeszłych tj. sprzed 30 dni, a kp nakazuje by pracodawca wyciągnął konsekwencje co do zachowań obecnych. Jeśli tak zrobił to moim zdaniem świadczy to o tym że te powody były pozorne a rzeczywisty powód to konflikt z panią kierownik. Ona twerdzi i pokazuje dokumenty świadczące że zakazał jej np. przedłużania umów choć sama jest pracodawcą i np. w ramach tej swobody może zatrudniać pracowników tak jak to robi obecnie nowa kierownik.

I jeszcze raz - ingerencja w postępowania to nie kwestia opinii, a prawa które najwyraźniej przestało się tam liczyć. Proszę więc nie mydlić oczu że chodzi o różnicę zdań bo to tak jakby mówić że przyznanie zasilku stałego osobie poniżej kryterium to kwestia opinii :) chociaż może w Wierzbicy tak :)

Wszystko o zwolnieniu pani kierownik rozstrzygnie się w sądzie ale pytanie do ciebie dlaczego władza za spór z nią mści się na pracownikach? Czyżby dla samej satysfakcji z władzy i upokarzania?
paw

Napisano: 11 sty 2016, 19:33

Cały ten strajk to CYRK MEDIALNY!!!! Mądry Wójt powinien zwolnić wszystkie strajkujące pracownice , a one niech swoich praw dochodzą w sądzie jeśli uważają ,że bardzo są krzywdzone !!!!
do wszystkich

Napisano: 11 sty 2016, 21:16

cóż argumenty jednego trolla który wpisuje się pod róznymi nickami wyglądają tak jak wyżej. A więc pośmiejmy się dalej z wójta przez małe "w"

https://web.facebook.com/federacja.socj ... =3&theater

A petycję w niecałe dwa dni poparło już ponad 160 osób. Dziękuje choć z Wierzbicy nie jestem
do trolla



  
Strona 2 z 4    [ Posty: 34 ]
NIE PRZEGAP WAŻNYCH INFORMACJI! POLUB NASZ PROFIL NA FACEBOOKU
[ ZAMKNIJ ]
Usuń ciasteczka witryny
 
x

 

x