Napisano: 22 sie 2011, 13:41
Ja stoję przed dylematem, bo prawdopodobnie będziemy mogli wybrać pozostanie w obecnym dziale, który będzie pewnie tylko i wyłącznie działem administracyjnym, z pewną stałą pracą, ale bez pracy z ludźmi w terenie i uprawnień pracownika socjalnego, czy też zostać koordynatorem jako pracownikiem na umowę zlecenie w zadaniowym systemie pracy. Wyzwaniem byłby koordynator, ale rozsądek i potrzeba stałości wskazuje na pracę inspektora.